Num relance
- Tarefas: Gerir a contabilidade e controlo financeiro com tecnologia moderna e automatizada.
- Empresa: Empresa sólida com mais de 20 anos de experiência no mercado.
- Benefícios: Modelo híbrido, seguro de saúde e bónus anual baseado em resultados.
- Outras informações: Apoio e mentoria contínua para perfis juniores.
- Porquê este emprego: Desenvolve competências em contabilidade e gestão financeira num ambiente inovador.
- Qualificações: Licenciatura em Contabilidade ou áreas afins e inscrição na OCC.
O salário previsto situa-se entre 31500 - 38500 € por ano.
Localização: Oeiras / Porto Salvo (Modelo Híbrido: 4 dias remoto / 1 dia presencial)
Reporte: Administração
Sobre a Função e Contexto Operacional
Procuramos um(a) Contabilista / Controller Financeiro para assumir a gestão contabilística e o controlo financeiro da empresa. Distinguimo-nos por um ecossistema operacional moderno e altamente eficiente: mais de 95% dos nossos lançamentos contabilísticos encontram-se automatizados. O trabalho não assenta no registo manual repetitivo documento a documento, mas sim na parametrização contínua de novas regras e situações de negócio, na conferência crítica e na geração de informação de valor acrescentado para apoio à decisão da Administração.
Principais Responsabilidades
- Parametrização, Operações Contabilísticas e Fiscais:
- Parametrizar e configurar novas regras e fluxos de automação no sistema para novas tipologias documentais/situações de negócio (evitando o lançamento ou classificação manual pontual);
- Validar e conferir os fluxos automatizados de integração contabilística à luz do SNC;
- Assegurar reconciliações bancárias, controlo de contas correntes (clientes e fornecedores) e conferência de saldos;
- Preparar e submeter as obrigações fiscais e declarativas periódicas e anuais (IVA, IRC, Modelo 22, IES, entre outras).
- Fechos e Controlo de Gestão:
- Coordenar e executar os fechos contabilísticos mensais e anuais com autonomia e rigor;
- Elaborar mapas e relatórios analíticos de apoio à gestão (evolução de custos, margens, tesouraria e análise de desvios);
- Estruturar informação económico-financeira para interlocução direta com a Administração.
Requisitos
- Inscrição ativa na Ordem dos Contabilistas Certificados (OCC) — requisito obrigatório;
- Licenciatura em Contabilidade, Finanças, Gestão ou área equivalente (fator preferencial);
- Experiência profissional de 2 a 3 anos na área contabilística ou controlo de gestão (fator preferencial);
- Abertura a perfis juniores: Candidatos com menos anos de experiência serão plenamente considerados, beneficiando de um acompanhamento diário e mentoria próxima por um profissional sénior experiente, complementado por um plano de formação exaustivo e estruturado;
- Bons conhecimentos do referencial SNC e da fiscalidade corrente portuguesa;
- Gosto por tecnologia, processos analíticos e automação de fluxos de trabalho (familiaridade com Excel e sistemas de gestão integrada);
- Rigor, curiosidade intelectual, atenção ao detalhe e boa capacidade de comunicação direta com a Administração.
Integração e Mentoria:
- Entrada com um plano de formação exaustivo e acompanhamento direto e regular por profissional sénior;
Trabalho Moderno e Desafiante:
- Foco em análise e parametrização de sistemas inteligentes, sem rotinas manuais de lançamento individual;
Estabilidade e Solidez:
- Empresa consolidada (+20 anos de mercado), com longo histórico de retenção e estabilidade de colaboradores;
Flexibilidade:
- Modelo de trabalho híbrido (4 dias em teletrabalho e 1 dia presencial no escritório em Oeiras/Porto Salvo);
Remuneração:
- Pacote salarial ajustado às competências demonstradas + possibilidade de bónus anual indexado a resultados;
Saúde e Benefícios:
- Seguro de Saúde (Multicare 2 ou equivalente) e almoço mensal de equipa;
Autonomia:
- Função com grande relevância estratégica interna e perspetivas claras de progressão.
Empregador para Contabilista / Controller Financeiro (m/f): YES Marketing
A YES Marketing destaca-se pela sua abordagem moderna e eficiente na contabilidade, com mais de 95% dos lançamentos contabilísticos automatizados. A empresa oferece um ambiente de trabalho híbrido que promove a flexibilidade, permitindo 4 dias de teletrabalho e 1 dia presencial. Além disso, proporciona um plano de formação exaustivo e integração com a administração, o que favorece o crescimento profissional.
