Num relance
- Tarefas: Gerir canais sociais e interagir com comunidades de forma relevante e empática.
- Empresa: Agência criativa dinâmica focada em comunicação digital.
- Benefícios: Ambiente criativo, oportunidades de crescimento e trabalho com ferramentas de IA.
- Outras informações: Procura-se alguém apaixonado por cultura digital e tendências emergentes.
- Porquê este emprego: Seja a voz das marcas e faça a diferença nas comunidades digitais.
- Qualificações: Experiência em gestão de canais digitais e excelente escrita.
O salário previsto situa-se entre 62100 - 75900 € por ano.
O Content Manager é a voz ativa das marcas no digital. É responsável pela gestão diária dos canais sociais, pela coerência das publicações e pela qualidade da interação com as comunidades, garantindo que a marca comunica de forma relevante, empática e alinhada com a estratégia definida. Responsável por assegurar a relevância diária da marca, mantendo uma ligação viva com as comunidades e garantindo que a estratégia se transforma em comunicação real, contextual e significativa.
Principais Responsabilidades
- Gestão dos canais sociais: executar calendários editoriais, assegurar consistência de tom e imagem e adaptar conteúdos às especificidades de cada plataforma.
- Interação e comunidade: monitorizar mensagens e menções, responder de forma empática, dinamizar as comunidades e apoiar a gestão de potenciais crises digitais.
- Estratégia por plataforma: definir o papel de cada canal no ecossistema da marca e ajustar formatos, ritmos e oportunidades de real-time.
- Análise e otimização: acompanhar métricas de performance, sinalizar aprendizados, colaborar com media/analytics e produzir relatórios com insights qualitativos.
- AI-first: incorporar o uso estratégico de ferramentas de IA para pesquisa, otimização de conteúdo, análise de insights e aceleração de processos.
Requisitos
- +5 anos de experiência em gestão de canais digitais ou community management.
- Excelente domínio das plataformas sociais e das suas linguagens.
- Escrita impecável e capacidade de adaptação a diferentes tons e contextos.
- Sensibilidade cultural, empatia comunicacional e foco na execução diária.
- Capacidade de gerir situações de crise digital com calma e discernimento.
- Organização e atenção ao detalhe.
- Experiência em agências criativas ou digitais.
- Conhecimento de ferramentas de gestão e monitorização (Meta Business Suite, Hootsuite, Sprinklr, Later, etc.).
- Familiaridade com social listening e analytics.
- Interesse por cultura digital, memes, creators e comunidades emergentes.
Empregador para Content Manager in Oeiras: Wyperformance
A White Way é um excelente empregador que valoriza a colaboração e o desenvolvimento profissional dos seus colaboradores. Com uma cultura de trabalho dinâmica e orientada para resultados, oferece oportunidades de crescimento e formação contínua, permitindo que os gestores de conta e projetos construam relações de sucesso com os clientes. Localizada num ambiente inspirador, a empresa promove um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal, tornando-a um lugar ideal para quem procura um emprego significativo e gratificante.
