Num relance
- Tarefas: Conduzir a aquisição de programas para garantir o sucesso dos projetos.
- Empresa: Visteon, uma empresa inovadora na revolução da mobilidade.
- Benefícios: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento e aprendizagem contínua.
- Outras informações: Cultura de alta performance que valoriza inovação e adaptação.
- Porquê este emprego: Trabalhe em tecnologia de ponta e faça parte do futuro eletrificado.
- Qualificações: Licenciatura em Engenharia Elétrica e experiência em compras internacionais.
O salário previsto situa-se entre 82800 - 101200 € por ano.
Visteon é uma empresa de tecnologia que desenvolve e constrói produtos inovadores de cockpit digital e eletrificação na vanguarda da revolução da mobilidade. Fundada em 2000, a Visteon combina décadas de inteligência automotiva com a velocidade do Vale do Silício para aplicar insights globais que ajudam a transformar o veículo definido por software do futuro para muitos dos maiores OEMs do mundo. A empresa emprega 10.000 funcionários em 18 países ao redor do globo.
Missão do Papel: Conduzir a aquisição de programas em direção à saúde e sucesso do projeto.
Objetivos Principais deste Papel:
- Responsável por entregar BOMs (Bill of Materials) competitivos e maduros para cada rodada de clientes que atendam ao conteúdo material alvo/margem material, cobrindo: Clusters & 2W (foco principal para esta posição aberta), Displays, CDC, Infotainment & HPC, Eletrificação.
- Trabalhar em estreita colaboração com líderes de Linha de Produto e Vendas para determinar claramente os alvos de “Custo desejado” e do Cliente para o design do produto bem antes do processo RFQ.
- Demonstrar liderança e profundidade de conhecimento do produto nas interações com equipes de Commodities e principais fornecedores para ajudar a desafiar design e custos.
- Liderar/suportar discussões interfuncionais com PL e equipes de commodities para alinhar previamente as lacunas em relação ao “custo desejado” que possibilita um “tarefa BOM” acordada entre as equipes de design e comercial.
- Conduzir para BOMs de Pursuit Engg previstos e co-desenvolver “BOMs Custados de Plataforma” antes do G0.
- Desenvolver banco de dados cBOM de Plataforma focando nas peças Críticas antes dos RFQs dos clientes para garantir uma maturidade de Ronda 1 - Porta 1 (R1G1).
- Engajamento com líderes de commodities e conduzir ideias de otimização de design de produto e custo BOM antes do RFQ do cliente.
- Engajamento técnico na arquitetura do produto junto com o líder de PL - Ponte entre roteiros técnicos e estratégias de commodities.
- Desafiar e trabalhar com Commodity na estratégia de consolidação de volume, incluindo previsões de busca (necessita de suporte de PL e Vendas sobre volumes).
- Garantir que PL está desenvolvendo BOM com abordagem de “Design para Sourcing” - evitar NFND/EOL e selecionar as partes tecnológicas mais recentes.
- Engajar com fornecedores chave juntamente com a liderança de PL e Commodity para propor futuras oportunidades.
Indicadores de Desempenho Chave:
- Conduzir para NBW com margens materiais agressivas para todas as buscas C e D.
- Conduzir para maturidade precoce: Custos desejados (PL) e CBOM.
- Minimizar a lacuna entre o compromisso de compra e o custo desejado.
- Robustez no design e suposições de citação de fornecedores para os 5 principais contribuintes de custo no G0.
- Garantir transição sem costura para a equipe de execução com suposições/tarefas e riscos chave no G1 para manter margens.
- Integração de equipe concluída.
- Suporte a 40 rodadas da fase RFQ.
- Gerenciar atividades diárias seguindo o processo Visteon - Sem registros NC em Auditorias.
- Identificar 2 itens como potenciais para melhoria.
Qualificações, Experiência e Habilidades:
- Licenciatura, Mestrado preferido, Engenharia Elétrica preferida.
- 5-7 anos em funções responsáveis dentro de um ambiente de negócios internacional e experiência em liderança de compras/aquisições.
- Forte conhecimento da base de fornecimento e custos de várias commodities.
- Capacidade de apresentar claramente a estratégia de sourcing para projetos e avaliações de risco.
- Capacidade de liderar e desafiar equipes interfuncionais com foco e responsabilidade.
- Conduzir análise da Cadeia de Valor (VAVE, TQCM).
- Habilidades de apresentação eficazes e fortes habilidades de comunicação.
- Conhecimento do mercado de EV e fornecedores para apoiar portfólios de produtos EV.
- Capacidade de equilibrar risco e alcançar o menor custo material dentro de prazos muito apertados.
- Liderar pelo exemplo.
- Construir equipes fortes.
- Liderar o mercado.
- Parceiro de negócios forte.
- Pensador crítico.
- Visionário.
- Resiliente.
- Persistente.
- Capacidade de avaliação de risco e mentalidade de “Antecipação”.
Estrutura de Relatórios: Reporta-se ao líder regional de Aquisição de Programas.
Cultura da Visteon: Se você prospera em uma cultura organizacional dinâmica que exige agilidade, adaptabilidade e uma mentalidade de crescimento de seus funcionários para prosperar e se manter à frente, a Visteon é o lugar. Valorizamos alto desempenho e um impulso por resultados. Inovação, tomada de riscos e aprendizado contínuo nos ajudam a acompanhar a paisagem em constante mudança de nossa indústria e ser líderes de mercado. Na Visteon, você pode ser mais.
Nível de senioridade: Nível Médio-Sênior
Tipo de emprego: Tempo integral
Função: Indústrias de Fabricação de Veículos Motorizados
Empregador para Pursuit Program Buyer in Palmela: Visteon Corporation
A Visteon é um empregador de excelência, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e inovador no setor automotivo. Com uma forte cultura de colaboração e desenvolvimento profissional, os funcionários têm acesso a oportunidades de crescimento contínuo e a um portfólio de produtos de ponta que impulsionam a transformação digital na mobilidade. Localizada em várias regiões do mundo, a empresa promove um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal, além de benefícios competitivos que valorizam o bem-estar dos seus colaboradores.
Dados de contacto:
Equipa de recrutamento de Visteon Corporation