Num relance
- Tarefas: Liderar a estratégia de marketing digital e otimizar campanhas para aumentar vendas diretas.
- Empresa: Vila Galé, uma marca inovadora no setor da hotelaria.
- Benefícios: Oportunidade de crescimento profissional e ambiente dinâmico.
- Outras informações: Trabalhar com tecnologia de ponta e inteligência artificial.
- Porquê este emprego: Transforma dados em decisões e impacta diretamente o negócio.
- Qualificações: Experiência em marketing digital e liderança de equipas.
O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.
A Vila Galé pretende reforçar a sua Direção de Marketing com a integração de um/a Coordenador/a de Marketing Digital (m/f). O/a Coordenador(a) de Marketing Digital terá como missão liderar a evolução da estratégia e do ecossistema digital da marca, contribuindo diretamente para o crescimento da venda direta, melhoria da conversão, fidelização de clientes e aumento da eficiência do investimento digital.
Procuramos um perfil com visão estratégica, forte orientação para resultados, capacidade analítica e experiência de liderança, capaz de transformar dados em decisões, identificar oportunidades de crescimento e coordenar projetos digitais com impacto direto no negócio.
Principais responsabilidades:
- Propor, definir e executar a estratégia de Marketing Digital, em alinhamento com a Direção de Marketing;
- Liderar, acompanhar e desenvolver a equipa da área digital;
- Gerir e otimizar a estratégia de performance digital, acompanhando Google Ads, Meta Ads, metasearch e outros canais de aquisição;
- Gerir e otimizar o investimento em marketing digital, garantindo eficiência e retorno;
- Acompanhar agências e parceiros, assegurando a qualidade da execução e a análise regular de resultados;
- Coordenar a evolução e performance do website e motor de reservas, com especial foco na experiência do utilizador, conversão e crescimento da venda direta;
- Definir e acompanhar a estratégia de SEO, assegurando a evolução do tráfego qualificado e do posicionamento orgânico;
- Desenvolver a estratégia de CRM e Marketing Automation através de Salesforce, potenciando segmentação, personalização, Customer Journeys e automação;
- Desenvolver iniciativas orientadas para a fidelização, repetição de compra e aumento do valor do cliente;
- Acompanhar a performance das campanhas e automações de CRM, avaliando o respetivo contributo para a receita;
- Promover a integração entre Salesforce, website, motor de reservas e restantes plataformas digitais;
- Coordenar a estratégia digital de conteúdos e redes sociais, em articulação com as restantes áreas de Marketing;
- Criar e acompanhar dashboards e indicadores de performance, nomeadamente conversão, CAC, ROAS, receita direta, tráfego qualificado, retenção e recompra;
- Transformar dados e resultados em recomendações, prioridades e ações concretas de negócio;
- Identificar oportunidades de aplicação de Inteligência Artificial e automação aos processos e iniciativas de Marketing;
- Trabalhar de forma próxima e transversal com as áreas de Revenue, Comercial, Operações e restantes áreas da Direção de Marketing.
Requisitos:
- Formação superior em Marketing, Gestão, Marketing Digital, Comunicação ou área equivalente;
- Experiência consolidada em Marketing Digital, preferencialmente em funções de coordenação ou liderança;
- Experiência comprovada em CRM, segmentação, automação, Customer Journeys e análise de resultados, sendo valorizado conhecimento específico de Salesforce;
- Bons conhecimentos de Performance Marketing, incluindo Google Ads e Meta Ads;
- Conhecimentos sólidos de Google Analytics / GA4, SEO e análise de dados;
- Capacidade para interpretar resultados e transformá-los em decisões e oportunidades de negócio;
- Experiência na gestão de investimento digital, agências e fornecedores;
- Capacidade de liderança, desenvolvimento e motivação de equipas;
- Elevado grau de autonomia, organização e capacidade de decisão;
- Forte orientação para objetivos e resultados;
- Capacidade de trabalhar transversalmente com diferentes áreas e interlocutores;
- Curiosidade, inovação e interesse pela evolução tecnológica e aplicação de Inteligência Artificial ao Marketing;
- Bons conhecimentos de inglês.
Valorizado:
- Experiência nos setores de hotelaria, turismo, e-commerce ou outros negócios B2C com forte componente de venda digital;
- Experiência em estratégias de fidelização, personalização e Marketing Automation;
- Conhecimento de motores de reservas e ecossistemas de venda online;
- Experiência na implementação e otimização de Customer Journeys;
- Conhecimentos de outras ferramentas de analytics, automação e reporting.
Esta função terá um papel relevante na evolução da estratégia digital do Grupo Vila Galé. Mais do que gerir canais digitais, procuramos alguém capaz de liderar o desenvolvimento do ecossistema digital da marca, conhecer cada vez melhor os nossos clientes e transformar tecnologia, dados e criatividade em resultados concretos para o negócio. O objetivo é claro: aumentar a venda direta, melhorar a conversão, reforçar a fidelização, otimizar o investimento digital e tornar a relação com cada cliente cada vez mais relevante e personalizada.
Localização: País: Portugal, Distrito/Estado: Lisboa
Empregador para Online Marketing Manager (m/f) – Lisboa: Vila Galé Group
A Vila Galé é um excelente empregador que valoriza a experiência e o crescimento dos seus colaboradores, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo em Oeiras. Com uma forte ênfase na reabilitação de património e na construção de novos hotéis, os engenheiros civis têm a oportunidade de trabalhar em projetos únicos e desafiadores, enquanto beneficiam de formação contínua e condições ajustadas à sua experiência. A cultura da empresa promove a autonomia e a tomada de decisão próxima, tornando-a um local ideal para quem procura um emprego significativo e gratificante.
