CIM Supply Chain Professional in Matosinhos

Como membro da equipa de Risco e Resiliência da Cadeia de Suprimentos, você irá desenvolver e implementar soluções de planejamento da cadeia de suprimentos CIM dentro do SIOP. Para isso, é necessário garantir alta disponibilidade, priorizando e assegurando capacidade para materiais impactados por casos CIM. Este papel terá um impacto direto no LPF e na contribuição geral da cadeia de suprimentos.

Você terá um alto grau de interação com as partes interessadas e uma gama diversificada de atividades, exigindo que você se comunique efetivamente em toda a organização, priorize e mantenha o foco na qualidade dos resultados.

Responsabilidades

Sua principal responsabilidade será consolidar o plano de demanda e suprimento para uma plataforma. Além disso, você estará trabalhando com:

• Possuir e governar o planejamento CIM dentro do SIOP e garantir melhoria contínua.
• Conduzir reuniões gerais da plataforma com a equipe técnica e PM CIM.
• Liderar reuniões de desempenho CIM com SBUs e várias outras partes interessadas.
• Fornecer oportunidades/riscos baseados em fatos sobre o desempenho da cadeia de suprimentos em casos CIM – perspectiva de custo.
• Alinhar o plano de demanda versus suprimento com todas as partes interessadas relevantes (CIM, SBUs, Compras, Engenharia, Logística, etc.).
• Coordenar reuniões de força-tarefa para casos críticos de CIM dentro de uma plataforma específica, incluindo ações de mitigação de riscos e comunicação com a equipe de liderança.
• Garantir alta disponibilidade, baixo LPF com um nível de inventário ótimo para materiais relevantes ao CIM.

Qualificações

Licenciatura ou Mestrado em Gestão da Cadeia de Suprimentos, Engenharia de Manufatura, Administração de Empresas ou formação teórica relevante.

Aproximadamente +5 anos de experiência relevante com a cadeia de suprimentos em uma organização global, por exemplo, na área de SIOP/S&OP.

Experiência prática sólida examinando e mantendo o planejamento de suprimentos.

Familiaridade com MS Office combinada com experiência significativa na área de sistemas SAP ERP / SAP IBP ou similar.

Competências

• Bom entendimento da cadeia de suprimentos E2E e o impacto nos negócios devido à dinâmica da cadeia de suprimentos.
• Focado em entregar resultados e demonstra iniciativa consistentemente.
• Demonstra comunicação eficaz em todos os níveis do negócio.
• Excelentes habilidades de gestão de partes interessadas e mudança.
• Demonstra um alto grau de proficiência analítica.
• Capacidade de trabalhar com ambiguidade para fornecer clareza.
• Não limitar o papel a fronteiras rígidas e mostrar disposição para colaborar entre equipes para alcançar objetivos.
• Capacidade de manter e desenvolver relações produtivas entre equipes e regiões.
• Bom entendimento comercial.

O que oferecemos

Oferecemos um trabalho emocionante e em crescimento com grandes oportunidades de desenvolvimento profissional e pessoal dentro de uma empresa global de energia eólica. Você enfrentará uma tarefa com uma oportunidade única de deixar sua marca em uma área essencial na Vestas. Você será parte integrante de uma equipe internacional, com uma mentalidade motivada, que está ansiosa para fazer uma contribuição significativa.

Informações adicionais

Esta é uma posição híbrida baseada em Porto, Portugal e requer até 15 dias de viagem por ano.

Por favor, note: Reservamos o direito de alterar ou retirar esta vaga a qualquer momento.

Compromisso com uma contratação justa

Na Vestas, avaliamos todos os candidatos exclusivamente com base em sua experiência profissional, educação e habilidades relevantes. Para apoiar um processo de recrutamento justo, pedimos gentilmente que você remova quaisquer fotos, datas de nascimento ou graduação, pronomes de gênero, estado civil ou outras informações pessoais não relevantes para o cargo antes de enviar seu CV/currículo. Seu CV/currículo deve focar em seu histórico profissional e educacional, juntamente com os detalhes de contato necessários (e-mail e número de telefone).

Declaração DEIB

Na Vestas, reconhecemos o valor da diversidade, equidade e inclusão na promoção da inovação e sucesso. Encorajamos fortemente indivíduos de todas as origens a se inscreverem, particularmente aqueles que podem hesitar devido à sua identidade ou sentir que não atendem a todos os critérios. Como nosso CEO afirma, "A experiência e o talento vêm em muitas formas, e uma força de trabalho diversificada melhora nossa capacidade de pensar de forma diferente e resolver os desafios complexos da nossa indústria". Sua perspectiva única é o que nos ajudará a impulsionar a solução para um futuro energético sustentável e verde.

Sobre a Vestas

A Vestas é o parceiro global da indústria de energia em soluções energéticas sustentáveis. Somos especializados em projetar, fabricar, instalar e prestar serviços a turbinas eólicas, tanto onshore quanto offshore. Em todo o mundo, instalamos mais energia eólica do que qualquer outra pessoa. Consideramo-nos pioneiros dentro da indústria, pois buscamos continuamente projetar novas soluções e tecnologias para criar um futuro mais sustentável para todos nós. Com mais de 200 GW de energia eólica instalada em todo o mundo e mais de 40 anos de experiência em energia eólica, temos um histórico inigualável que demonstra nossa experiência no campo. Com 39.000 funcionários globalmente, somos uma equipe diversificada unida por um objetivo comum: impulsionar a solução – hoje, amanhã e muito além do futuro. A Vestas promove uma força de trabalho diversificada que abraça todas as identidades sociais e é livre de qualquer discriminação. Comprometemo-nos a criar e sustentar um ambiente que reconheça e aproveite diferentes experiências, habilidades e perspectivas. Também visamos dar a todos igual acesso a oportunidades.