Num relance
- Tarefas: Desenvolver e gerir relações com jornalistas, criar estratégias de comunicação e conteúdo estratégico.
- Empresa: Vermilion Group, um grupo inovador focado em educação e impacto positivo.
- Benefícios: Salário competitivo, MacBook fornecido e oportunidades de desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Modelo de trabalho híbrido e ambiente colaborativo.
- Porquê este emprego: Junta-te a uma equipa jovem e dinâmica e faz a diferença na comunicação digital.
- Qualificações: 5 a 10 anos de experiência em PR, Comunicação ou Redes Sociais.
O salário previsto situa-se entre 63000 - 77000 € por ano.
A Vermilion Group, fundada em 2011, é um ecossistema de marcas que opera nas áreas de educação, saúde, mobilidade internacional e investimento. Com uma abordagem centrada nas pessoas, o grupo cria soluções integradas que apoiam indivíduos em diferentes estágios da vida, desde a infância até a idade adulta. Com presença nacional e internacional, o Vermilion Group lidera projetos de referência, promovendo impacto positivo, inovação e propósito em todas as áreas de atividade.
Como parte da sua expansão e crescimento no setor da educação, o Grupo está atualmente à procura de fortalecer a sua equipe de Marketing com um profissional experiente em PR, Comunicação e Mídias Sociais.
Resumo do Perfil:
- Procuramos um profissional experiente em Relações Públicas, Comunicação e Mídias Sociais, preferencialmente com experiência em agências ou grupos multinacionais.
- É essencial ter uma rede sólida de jornalistas internacionais, experiência no uso do CISION e uma capacidade comprovada de criar buzz, ativar marcas e desenvolver conteúdo orientado estrategicamente.
Principais Responsabilidades:
- Desenvolver e gerenciar relacionamentos fortes com jornalistas nacionais e internacionais;
- Usar o CISION em nível avançado para monitoramento, gestão e oportunidades de PR;
- Criar e implementar estratégias de Relações Públicas alinhadas com os objetivos da marca;
- Produzir comunicados de imprensa e materiais de comunicação institucional;
- Planejar e executar estratégias de Mídias Sociais focadas em crescimento, engajamento e reconhecimento da marca;
- Criar conteúdo estratégico que aumente a visibilidade da marca;
- Analisar métricas de desempenho e otimizar campanhas continuamente;
- Desenvolver mensagens internas e externas que estejam alinhadas com a estratégia global.
Requisitos do Papel:
- 5 a 10 anos de experiência em PR, Comunicação ou Mídias Sociais;
- Experiência anterior em ambiente de agência ou grupos internacionais;
- Rede ativa de contatos com jornalistas, especialmente internacionais;
- Experiência comprovada com CISION;
- Excelentes habilidades de escrita e fluência em inglês;
- Outros idiomas são um ativo (ex: espanhol, francês, mandarim);
- Perfil dinâmico, proativo, autônomo e orientado a resultados;
- Experiência com influenciadores e estratégias de comunicação internacional.
Processo de Seleção:
- O processo ocorrerá em quatro etapas:
- Envio de CV + carta de motivação;
- Entrevista(s) baseada(s) em competências (Recursos Humanos e Marketing);
- Avaliação cultural (alinhamento com a visão, missão e valores do Vermilion Group);
- Entrevista final.
Modelo de trabalho híbrido - 2 dias no escritório (Seixal) por semana. MacBook fornecido pela empresa. Salário competitivo baseado na experiência. Oportunidades de desenvolvimento profissional em mídia paga e marketing digital. Faça parte de uma equipe jovem e dinâmica em crescimento. Se você está pronto para levar sua carreira em marketing digital para o próximo nível e fazer a diferença, adoraríamos ouvir de você! Candidate-se agora!
Como se Candidatar:
Envie seu CV e carta de motivação para recruitment@vermiliongroup.org, incluindo “Relações Públicas, Comunicação e Mídias Sociais” no assunto. Os candidatos selecionados para a fase de entrevista serão contatados até 31 de dezembro.
As referências aumentam suas chances de entrevista na VERMILION GROUP em 2x.
Empregador para Public Relations, Communication & Social Media: VERMILION GROUP
A Vermilion Group é um excelente empregador, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e jovem em Seixal, onde a inovação e o impacto positivo são valorizados. Com um modelo de trabalho híbrido e oportunidades de desenvolvimento profissional em marketing digital, os colaboradores têm a chance de crescer e se destacar em suas carreiras, enquanto fazem parte de uma equipe que promove soluções integradas nas áreas de educação e saúde.