Client Deployment Principal, AI

TheSoul Group é uma empresa de mídia global com mais de uma década de experiência na construção e operação de negócios digitais em grande escala. Com presença em 60 plataformas, conteúdo distribuído em 21 idiomas e mais de 100 bilhões de visualizações mensais, estabelecemos uma das maiores e mais sofisticadas pegadas de mídia operacional do mundo. Nossa equipe remota, que abrange mais de 85 países, cresceu resolvendo — em grande escala — os exatos desafios organizacionais e operacionais com os quais a maioria das empresas luta.

Essa profundidade operacional é a base do Valis — a nova plataforma de negócios e IA do TheSoul Group que transforma empresas de médio porte em organizações nativas de IA. O Valis é construído para empresas com 200 a 2.000 funcionários que estão afundando na fragmentação da informação: decisões atrasadas porque os dados vivem em cinco ferramentas diferentes, conhecimento institucional trancado nas cabeças das pessoas, gestão funcionando com relatórios mensais em vez de inteligência em tempo real.

O Valis constrói dentro de cada cliente um sistema operacional de três camadas: uma conexão ao vivo com todo o software da empresa, uma base de conhecimento institucional que captura cada decisão, mudança organizacional e padrão operacional em tempo real, e uma camada de julgamento codificado — construída a partir da observação de como a equipe de gestão daquela empresa específica realmente pensa — que torna cada resposta de IA específica para a empresa, em vez de genérica.

O Valis está agora escalando sua implantação para empresas de médio porte na Europa e nos EUA, e estamos buscando um Principal de Implantação de Clientes para se integrar no local ao lado dos CEOs de médio porte e tornar sua transformação nativa de IA uma realidade no terreno. Você trabalha como um grupo coeso: você no local, possuindo o relacionamento com o CEO e o resultado — e você conduz a implementação para um resultado verificado financeiramente, com engenheiros remotos de elite configurando o produto atrás de você. Este papel é o motor da nossa estratégia de mercado.

Responsabilidades

• Possuir o relacionamento com o CEO do cliente e o comitê executivo — como um par, com reais direitos de decisão.
• Executar a cadência de transformação: revisões semanais, revisões de valor verificadas financeiramente mensais e revisões de negócios trimestrais.
• Conduzir uma vitória rápida e de escopo fixo com os dados reais do cliente, depois liderar a implementação completa (primeiro a liderança, depois a equipe mais ampla).
• Traduzir problemas do cliente em especificações prontas para construção para engenheiros remotos; possuir adoção e aprovação.
• Ser pessoalmente responsável por um resultado verificado financeiramente que o cliente possa ver em seu P&L.
• Construir um portfólio de 2-3 contas de CEOs de destaque à medida que cada engajamento amadurece.
• Gerenciar a implementação de ponta a ponta — desde o início até a adoção, aprovação e entrega — garantindo que cada fase ocorra no prazo e com um resultado mensurável.
• Codificar o método após cada implantação para que a próxima exija menos tempo de preparação.

Requisitos

• Baseado em qualquer uma destas localidades: Londres, Paris, Amsterdã, Lisboa.
• Seu networking local com CEOs e fundadores é uma parte essencial do que você traz para este papel.
• Um histórico de possuir resultados reais — você moveu um P&L ou implementou uma transformação, não apenas aconselhou sobre uma.
• Presença na sala do CEO: capacidade de sentar-se em frente a um CEO de médio porte como um par e ganhar rapidamente a confiança organizacional.
• Literacia técnica suficiente para prototipar, especificar trabalho e direcionar engenheiros — você molda a solução, não espera por uma.
• Você prospera na ambiguidade — operando efetivamente com informações incompletas, requisitos em mudança e sem um manual fixo.
• Disposto e energizado para estar no local com os clientes (30-60% do seu tempo).
• Histórico provável: empresa de estratégia de alto nível (Gerente de Engajamento → Nível de Associado Partner) ou um operador de transformação comprovado internamente.
• Experiência prática com ferramentas de IA/dados é um forte diferencial.

Benefícios

• Compensação: uma base competitiva calibrada para o seu mercado e senioridade, além de um bônus de desempenho vinculado a resultados entregues.
• Autoridade: reais direitos de decisão e um mandato executivo interino dentro do cliente onde concedido. Você possui o resultado.
• Trajetória: um portfólio de relacionamentos com CEOs de destaque e um caminho claro para Regional GM.
• Localização: Baseado em Londres. No local com clientes durante implantações ativas (30-60% na Europa).

Por que a IA torna este cargo mais valioso, e não menos: o Valis automatiza a coordenação, relatórios e a camada de status de uma empresa. Este papel está do outro lado dessa linha: a confiança do CEO, julgamento sob ambiguidade e responsabilidade por um resultado real são exatamente o que não se automatiza. À medida que a plataforma se fortalece, o cargo se multiplica em alavancagem — não se erosiona.