Num relance
- Tarefas: Atraí candidatos e conduz entrevistas para integrar novos talentos na empresa.
- Empresa: Empresa multicultural em Lisboa ou Porto, com um ambiente dinâmico.
- Benefícios: Salário competitivo, apoio à realocação, seguro de saúde e formação contínua.
- Outras informações: Ambiente acelerado com oportunidades de crescimento profissional e projetos diversificados.
- Porquê este emprego: Seja o elo entre candidatos e empresas, ajudando a construir equipas incríveis.
- Qualificações: Fluência em holandês e inglês, com experiência em recrutamento e boas habilidades de comunicação.
O salário previsto situa-se entre 1450 - 1450 € por mês.
Localização: Lisboa ou Porto, Portugal
Tipo de emprego: Tempo integral
Salário: 1450€ (de acordo com a experiência) - (14 salários por ano)
DEVERES E RESPONSABILIDADES:
- Atração de candidatos através de bases de dados, redes sociais e feiras de emprego, entre outros.
- Conduzir entrevistas para avaliar o conhecimento, habilidades, experiência e aptidões relevantes do candidato.
- Estabelecer uma relação com diferentes departamentos e gestores para validar as informações.
- Preparar e integrar os novos colaboradores para que se tornem totalmente integrados na empresa.
- Construir uma boa relação com os candidatos durante o processo de seleção, tornando-se um recrutador de confiança.
- Criar, atualizar e manter relatórios analíticos e bases de dados.
REQUISITOS:
- Nativo ou fluente em Holandês (nível C1), com forte proficiência em comunicação escrita e falada.
- Fluência em Inglês (nível B2).
- Licenciatura, preferencialmente em Recursos Humanos ou similar.
- Experiência comprovada na área.
- Fortes habilidades de organização, comunicação e apresentação.
- Familiaridade com métodos do processo de recrutamento (perfil de contratação, avaliações, entrevistas e acompanhamento contínuo).
- Familiaridade com Sistemas de Rastreamento de Candidatos e bases de dados de currículos.
- Experiência com técnicas de sourcing.
- Bom entendimento de programas de referência.
- Atitude positiva e 'pode fazer', com uma abordagem voltada para a construção de comunidade.
OFERTA:
- Apoio à relocação disponível.
- Salários competitivos (14 pagamentos mensais por ano).
- Reembolso de passagens aéreas para apoiar a relocação. Para candidatos vindos de fora de Portugal, também é fornecido apoio à acomodação.
- Subsídio de refeição pago em cartão de voucher (líquido).
- Bónus de desempenho mensal.
- Horário de trabalho a tempo inteiro, de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h.
- Contrato de 12 meses com 30 dias de experiência.
- Formação contínua e desenvolvimento profissional.
- Seguro de saúde com plano dental.
- Equipa multicultural, ambiente dinâmico e um conjunto diversificado de projetos envolventes com algumas das melhores marcas B2C e B2B em todo o mundo.
Empregador para Dutch speaking Recruiter: The Lemon Consulting
A Lemon Consulting é um excelente empregador, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo nas vibrantes cidades de Lisboa ou Porto. Com um pacote competitivo e apoio à relocação, a empresa valoriza o crescimento profissional dos seus colaboradores, proporcionando oportunidades de desenvolvimento contínuo e uma cultura inclusiva que promove a diversidade e a inovação.
Dados de contacto:
Equipa de recrutamento de The Lemon Consulting
Achamos que precisas destas competências para brilhares como Dutch speaking Recruiter
Communication Skills
Problem-Solving Skills
Time Management
Adaptability
Organizational Skills
Flexibility
Compassion
