Num relance
- Tarefas: Liderar o desenvolvimento de software inovador para soluções imobiliárias.
- Empresa: Datahouse, uma empresa líder em soluções de dados e software na Suíça.
- Benefícios: Salário competitivo, seguro de saúde, trabalho remoto e oportunidades de formação.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com foco no equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
- Porquê este emprego: Faça parte de uma equipa diversificada e impacte o futuro do setor imobiliário.
- Qualificações: Experiência em desenvolvimento de software e liderança de equipas técnicas.
O salário previsto situa-se entre 91064 - 111300 € por ano.
Empresa: The Data House
Tipo de Emprego: Período Integral
Lisboa, Portugal
Descrição da Empresa: Datahouse é um dos principais fornecedores de soluções de dados e software na Suíça. Fundada como uma spin-off do ETH Zurich em 2005, a Datahouse tem sido especialista em big data desde que o tema surgiu. Empregamos uma equipe multidisciplinar de especialistas em análise de dados, estatísticas, programação, bancos de dados e gestão de projetos. A Datahouse é agora uma subsidiária integral da Wüest Partner AG.
Sua Equipa e Sua Missão: Você é apaixonado por programação, comprometido em desenvolver software de alta qualidade e gosta de trabalhar em soluções inovadoras? Na Datahouse, valorizamos uma equipe diversa e inclusiva e convidamos você a contribuir com seus talentos e perspectivas únicas. Junte-se a nós e ajude a moldar o futuro das soluções imobiliárias!
Suas Responsabilidades:
- Análise de Requisitos & Desenvolvimento de Software: Compreender, analisar e traduzir requisitos de negócios em soluções de software inovadoras.
- Design & Desenvolvimento: Projetar arquiteturas de software eficientes, escaláveis e de alta qualidade que estejam alinhadas com os objetivos da empresa.
- Colaboração: Trabalhar em estreita colaboração com Product Owners e Business Partners para esclarecer, refinar e aprimorar requisitos, promovendo uma cultura aberta de compartilhamento de conhecimento dentro e entre equipes.
- Especialização Técnica: Liderar sua equipe com seu conhecimento técnico e crescer junto com um grupo diversificado de líderes.
Tecnologia Utilizada: Java (21), Spring 4, Angular 21
Seu Perfil:
- Diploma universitário em Engenharia de Software, Ciência da Computação ou área comparável.
- Pelo menos 5 anos de experiência profissional em desenvolvimento de software (incluindo pelo menos um ano em um projeto complexo e de longo prazo).
- Experiência comprovada em liderar equipes técnicas, bem como em projetar e operar aplicações containerizadas (Docker, Kubernetes, Terraform, Helm, OpenShift, etc.).
- Experiência em gerenciar o ciclo de vida de desenvolvimento, particularmente com Git/BitBucket e trabalhando com pull requests.
- Bom conhecimento de métodos de desenvolvimento ágil, especialmente SCRUM.
- Jogador de equipe altamente organizado com uma mentalidade ágil e excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
- Fluência em inglês, tanto escrito quanto falado.
Informações Adicionais: Na Datahouse, priorizamos o equilíbrio entre vida profissional e pessoal, oferecemos arranjos de trabalho flexíveis e promovemos uma cultura de apoio e aprendizado contínuo. Se você está pronto para fazer a diferença no mundo da tecnologia enquanto cresce em sua carreira, encorajamos você a se candidatar! Juntos, vamos criar soluções que empoderem tanto nosso negócio quanto você.
Trabalhe tanto em nosso belo escritório nas Avenidas Novas de Lisboa quanto em casa com nossa política de trabalho remoto flexível e beneficie-se das seguintes vantagens que oferecemos:
- Apólice de Seguro de Saúde Multicare 3
- Encontros de equipe em Zurique e Lisboa
- Duas retiradas anuais em Portugal e uma na Europa
- 25 dias de férias anuais pagas
- Computador Lenovo X1 e monitor de 29"
- Workshops de treinamento
Empregador para Tech Lead: The Data House
A Datahouse, uma das principais fornecedoras de soluções de dados e software na Suíça, destaca-se como um excelente empregador ao oferecer um ambiente de trabalho inclusivo e orientado para o crescimento. Com sede em Lisboa, os colaboradores beneficiam de um equilíbrio entre vida profissional e pessoal, horários flexíveis, e oportunidades de desenvolvimento contínuo, além de encontros de equipa e retiros anuais que promovem a coesão e a inovação. Junte-se a nós e faça parte de uma equipa que valoriza as suas competências únicas enquanto molda o futuro das soluções imobiliárias.
