Num relance
- Tarefas: Apoiar o onboarding e a gestão de dados, sendo o primeiro ponto de contacto para colaboradores.
- Empresa: Thales, líder global em tecnologia com uma cultura inclusiva.
- Benefícios: Salário competitivo, ambiente internacional e oportunidades de desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento na carreira.
- Porquê este emprego: Contribua para processos de RH enquanto trabalha com equipas internacionais.
- Qualificações: Fluência em francês e habilidades em gestão de processos.
O salário previsto situa-se entre 60480 - 73920 € por ano.
Thales, a global technology leader, is seeking an HR Operations Associate for its HR Shared Service Center in the Lisbon area of Portugal.
You will be the friendly first point of contact for employees and managers on HR topics across countries, helping onboarding and data management, and supporting day-to-day HR processes.
Fluency in French is mandatory to support Belgium operations.
You will work with international teams, maintain HR systems, and contribute to HR projects and process
#J-18808-Ljbffr
Empregador para HR Onboarding & Operations Specialist – Lisbon in Setúbal: Thales
Na Thales, oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e inclusivo em Lisboa, onde a diversidade cultural é valorizada. Como especialista em suporte de processos de RH, você terá a oportunidade de impactar positivamente a experiência dos colaboradores, enquanto desenvolve suas habilidades em um centro de serviços partilhados de renome. Além disso, promovemos o crescimento profissional contínuo e a participação em projetos inovadores, tornando-nos um empregador de escolha para quem busca uma carreira gratificante na área de recursos humanos.
