HR Shared Services Partner in Oeiras

HR Shared Services Partner in Oeiras

Oeiras Tempo inteiro 47250 - 57750 € / ano (est.) Presencial
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Num relance

  • Tarefas: Apoiar colaboradores e gestores em temas de RH e guiar novos colaboradores no processo de integração.
  • Empresa: Thales, uma empresa inovadora com um ambiente colaborativo em Paço de Arcos.
  • Benefícios: Salário competitivo, benefícios de saúde e oportunidades de desenvolvimento profissional.
  • Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento na carreira.
  • Porquê este emprego: Seja a primeira linha de apoio em RH e faça a diferença na experiência dos colaboradores.
  • Qualificações: Fluência em francês e habilidades de comunicação interpessoal.

O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.

Thales in Paço de Arcos, Portugal, invites you to join our HR Shared Service Center to support employees and managers across countries with a high-quality experience.

You’ll be the friendly first point of contact for HR topics and guide new joiners from offer letter to onboarding.

You’ll maintain HR systems, assist international teams with onboarding and mobility, create HR letters and reports, and contribute to HR projects that improve our ways of working.

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Empregador para HR Shared Services Partner in Oeiras: Thales

Na Thales, oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e inclusivo em Lisboa, onde a diversidade cultural é valorizada. Como especialista em suporte de processos de RH, você terá a oportunidade de impactar positivamente a experiência dos colaboradores, enquanto desenvolve suas habilidades em um centro de serviços partilhados de renome. Além disso, promovemos o crescimento profissional contínuo e a participação em projetos inovadores, tornando-nos um empregador de escolha para quem busca uma carreira gratificante na área de recursos humanos.

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Dados de contacto:

Equipa de recrutamento de Thales

Achamos que precisas destas competências para brilhares como HR Shared Services Partner in Oeiras

Fluência em Francês
Atendimento ao Cliente
Gestão de Recursos Humanos
Onboarding
Manutenção de Sistemas de RH
Criação de Relatórios
Comunicação Eficaz