Num relance
- Tarefas: Liderar a análise de identidade e acesso, focando na eficiência operacional e conformidade.
- Empresa: Empresa comprometida com a sustentabilidade e o bem-estar da equipe.
- Benefícios: Pacote de benefícios flexível, incluindo seguro saúde e formação contínua.
- Outras informações: Ambiente diversificado e oportunidades de crescimento profissional.
- Porquê este emprego: Faça parte de um projeto inclusivo e impacte positivamente a comunidade.
- Qualificações: Licenciatura em Engenharia ou Tecnologias da Informação e experiência em IGA.
O salário previsto situa-se entre 90000 - 110000 € por ano.
Estamos comprometidos com uma estratégia corporativa sustentável. Acreditamos que o sucesso é construído em torno de uma equipe centrada no bem-estar coletivo, no crescimento pessoal e profissional, e numa filosofia de trabalho que promove um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional. O equilíbrio entre vida e trabalho, a mentalidade de aprendiz e o envolvimento comunitário são a nossa identidade, a nossa base e a nossa cultura.
Requisitos
- Licenciatura em Engenharia, Tecnologia da Informação ou área relacionada.
Responsabilidades
- Liderar uma avaliação abrangente e análise de lacunas entre os papéis de identidade/acesso atuais e alvo (SIGA vs. IMDL) – focando na redução de riscos, conformidade e eficiência operacional.
Experiência Necessária
- Profunda experiência em plataformas modernas de Governança e Administração de Identidade (IGA) (por exemplo, Saviynt, SailPoint), incluindo modelagem de papéis, recertificação, Segregação de Deveres (SoD) e gestão de acesso privilegiado.
- Histórico comprovado na mapeação de modelos de identidade legados para novas plataformas, incluindo migração de catálogo de papéis, design de regras de SoD e processos de recertificação de acesso.
- Experiência com estruturas de acesso privilegiado, papéis de acesso de emergência e integração com soluções de gestão de acesso privilegiado (PAM).
- Forte compreensão dos Modelos de Acesso Financeiro, focando em mercados e entidades em Planejamento Orçamental e Consolidação & Relatórios de Gestão.
- Forte compreensão de auditoria, conformidade e requisitos regulatórios (por exemplo, SOX, GxP) relacionados a controles de identidade e acesso.
- Capacidade de documentar e comunicar modelos de acesso, definições de papéis e processos de governança de forma clara para partes interessadas técnicas e não técnicas.
Experiência Desejável
- Experiência com SAP GRC, Azure AD/Entra ID e provisionamento de acesso baseado em grupos.
- Familiaridade com gestão de acesso em finanças ou ambientes regulamentados.
O que Oferecemos
- Gestão de Talento Personalizada: Valorizamos o acompanhamento próximo e regular – somos uma equipe desde o primeiro dia.
- Pacote de benefícios abrangente e flexível: Seguro de saúde, seguro de vida e acidentes pessoais, descontos e vantagens, plano de telecomunicações e muito mais.
- Investimos na sua formação e carreira: Formação certificada, plataformas de aprendizagem online, centro de exames Pearson VUE – investimos em você!
- Sustentabilidade e envolvimento comunitário: Queremos dar significado ao nosso trabalho e investir num projeto de consultoria inclusivo – e precisamos da sua ajuda para fazer isso acontecer.
Empregador de Igualdade de Oportunidades
Na Team IT, defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e inclusivo onde todos têm oportunidades iguais. Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer fator além do mérito. Todas as candidaturas com as habilidades necessárias são bem-vindas!
Empregador para Identity and Access Management (IAM): Team.It
A Team IT, acreditamos que o sucesso é construído através de um ambiente de trabalho que prioriza o bem-estar coletivo e o desenvolvimento pessoal e profissional. Oferecemos um pacote de benefícios abrangente e flexível, formação contínua e uma cultura que valoriza a sustentabilidade e a inclusão, tornando-nos um empregador de excelência em Porto Salvo.
