Num relance
- Tarefas: Atraí e seleciona talentos, gerindo todo o processo de recrutamento.
- Empresa: SpeakIt, uma empresa multicultural em Lisboa.
- Benefícios: Modelo híbrido, salário competitivo, bónus e desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Ambiente positivo e inclusivo com oportunidades de crescimento na carreira.
- Porquê este emprego: Impacta a vida das pessoas ao conectar talentos com oportunidades incríveis.
- Qualificações: Licenciatura em Recursos Humanos ou área relevante e experiência em recrutamento.
O salário previsto situa-se entre 31500 - 38500 € por ano.
SpeakIt está atualmente à procura de um Especialista em Recrutamento altamente motivado para se juntar à nossa equipe multilíngue em Lisboa. Como Especialista em Recrutamento, você desempenhará um papel vital na atração e seleção de talentos de topo para os nossos clientes, garantindo uma experiência positiva para os candidatos.
Você será responsável por gerenciar o processo de recrutamento de ponta a ponta e construir relacionamentos fortes com os clientes para entender suas necessidades de pessoal e objetivos de negócios.
Responsabilidades:
- Buscar candidatos para as posições dos nossos clientes.
- Realizar triagens e entrevistas eficazes com potenciais candidatos.
- Fornecer aos candidatos todas as informações relevantes sobre os papéis e clientes.
- Submeter candidatos relevantes apresentando seus CVs, juntamente com uma apreciação do perfil aos nossos clientes.
- Combinar com sucesso empregos a candidatos, avaliando descrições de trabalho e requisitos.
- Publicar anúncios relevantes para atrair talentos de topo.
- Realizar buscas em bancos de dados, bem como em outras fontes de CV.
- Gerenciar o processo de recrutamento do início ao fim do ponto de vista do candidato.
- Participar da formação contínua da empresa para garantir um desempenho de topo.
- Reportar-se ao Gerente de Recrutamento, trabalhando dentro de uma equipe definida.
- Contribuir positivamente para a cultura e ambiente de trabalho da empresa.
Qualificações:
- Licenciatura em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou área relevante.
- Experiência comprovada como Especialista em Recrutamento ou posição similar.
- Conhecimento do processo de recrutamento de ponta a ponta e melhores práticas.
- Familiaridade com sistemas de rastreamento de candidatos e ferramentas de recrutamento.
- Fortes habilidades de busca e proficiência no uso de plataformas de recrutamento.
- Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais.
- Nível proficiente de inglês; habilidades em dinamarquês serão consideradas um ativo poderoso.
- Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e lidar com múltiplas prioridades.
- Orientação para detalhes com habilidades organizacionais excepcionais.
- Capacidade de avaliar efetivamente as qualificações e o ajuste cultural dos candidatos.
Benefícios:
- Modelo de trabalho híbrido (2 dias em casa, 3 dias no escritório por semana).
- Salário competitivo.
- Bonificações e incentivos: Comissões baseadas em desempenho individual e de equipe.
- Seguro de saúde privado.
- Subsídio de transporte.
- Subsídio de refeição.
- Desenvolvimento profissional: Apoio para aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades.
- Oportunidades de Crescimento na Carreira: Caminhos claros para avanço na carreira e promoções internas dentro da empresa.
- Ambiente de trabalho: Uma cultura de trabalho positiva e inclusiva, equipes colaborativas e um estilo de gestão de apoio.
- Computador portátil da empresa + telefone móvel.
- Atividades de team building.
Empregador para Dutch Recruitment Specialist – Lisbon: Speakit
A Speakit, como empregador, oferece um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo em Lisboa, onde a inovação e o suporte ao cliente são prioritários. Com oportunidades de crescimento profissional e um pacote de realocação para candidatos elegíveis, a empresa valoriza a diversidade e promove uma cultura de inclusão, tornando-se uma escolha excelente para quem procura um emprego significativo e recompensador na área de suporte técnico.
