Num relance
- Tarefas: Desenvolver relações de confiança com clientes e expandir o portfólio em ambientes de saúde.
- Empresa: Smith+Nephew, uma empresa inovadora em tecnologia médica.
- Benefícios: Salário competitivo, bónus anual, planos de saúde e férias flexíveis.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento e formação personalizada.
- Porquê este emprego: Faça a diferença na vida das pessoas enquanto cresce profissionalmente.
- Qualificações: Experiência em vendas na área da saúde e habilidades de comunicação fortes.
O salário previsto situa-se entre 30750 - 46250 € por ano.
Na Smith+Nephew, projetamos e fabricamos tecnologia que remove os limites da vida. Junte-se à nossa equipe AWM como Representante de Vendas baseado em campo e construa relacionamentos de confiança com os clientes enquanto expande nosso portfólio em ambientes de saúde. Você estará baseado na Grande Lisboa, assumindo a responsabilidade pelo território de Lisboa e Sul.
O que você fará? Você será responsável pelo desenvolvimento de vendas em seu território para nosso portfólio AWM, trabalhando com clientes em hospitais públicos e privados, bem como em cuidados primários. Seu dia será centrado na identificação de oportunidades, compreensão das necessidades dos clientes e transformação dessas percepções em planos de ação e contas focados. Você estabelecerá rotas eficazes no território, definirá os clientes, produtos e indicações a serem priorizados e gerenciará os recursos necessários para implementar seus planos.
À medida que constrói relacionamentos em seu território, você trabalhará em direção aos seus objetivos de vendas, monitorará licitações relevantes e participará de eventos externos com clientes. Você manterá registros precisos no CRM, relatará o progresso em relação ao seu plano de ação e contribuirá para reuniões internas de vendas e treinamentos.
A credibilidade técnica será uma parte importante do papel. Você continuará desenvolvendo seu conhecimento sobre nossos produtos e o cenário competitivo, ajudando-o a engajar os clientes de forma confiante e eficaz.
O que você precisará para ter sucesso? O sucesso virá da combinação de impulso comercial com fortes relacionamentos com os clientes, planejamento eficaz do território e a confiança técnica para ter conversas significativas com profissionais de saúde. É necessário ter pelo menos 2 anos de experiência em vendas na área da saúde, idealmente dentro de dispositivos médicos hospitalares. Experiência anterior em cuidados de feridas será valorizada.
Um diploma universitário, preferencialmente em uma disciplina relacionada à saúde, juntamente com inglês intermediário. Habilidades de comunicação, persuasão e negociação fortes, combinadas com gestão de contas eficaz, planejamento, resolução de problemas e uma abordagem focada em resultados. Confiança no uso do Microsoft Office e plataformas de CRM, além de uma licença de condução válida e flexibilidade para viajar extensivamente dentro do território e participar de eventos externos com clientes.
Você. Ilimitado. Acreditamos em criar o maior bem para a sociedade. Nossos investimentos mais fortes estão em nossas pessoas e nos pacientes que atendemos. Compromisso com Inclusão e Pertencimento: Comprometidos em acolher, celebrar e prosperar na inclusão e pertencimento.
Seu Futuro: Generoso bônus anual e esquemas de pensão, opções de ações Save As You Earn. Equilíbrio Trabalho/Vida: Férias e tempo livre flexíveis, feriados pagos e horas de voluntariado pagas, para que possamos retribuir às nossas comunidades! Seu Bem-Estar: Planos de Saúde e Dentários Privados, Planos de Saúde em Dinheiro, Proteção de Renda, Seguro de Vida e muito mais. Flexibilidade: Modelo de Trabalho Híbrido (para a maioria dos cargos profissionais). Treinamento: Prático, Personalizado para a Equipe, Mentoria.
Estamos mais do que apenas uma empresa - somos uma comunidade!
Empregador para Sales Representative in Lisbon: Smith
A Smith+Nephew é um excelente empregador, oferecendo uma cultura de trabalho inclusiva e focada no bem-estar dos colaboradores. Com sede na Grande Lisboa, os representantes de vendas têm acesso a oportunidades de crescimento profissional, formação personalizada e um modelo de trabalho híbrido que promove o equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Além disso, a empresa valoriza a contribuição dos seus colaboradores com generosos planos de bónus anuais, opções de ações e benefícios de saúde abrangentes.
