Senior IT Recruiter

Senior IT Recruiter

Tempo inteiro 82800 - 101200 € / ano (est.) Híbrido
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Num relance

  • Tarefas: Gerir todo o ciclo de recrutamento para funções tecnológicas e de consultoria.
  • Empresa: Consultora global que promove uma cultura colaborativa e inclusiva.
  • Benefícios: Pacote salarial competitivo, modelo de trabalho flexível e oportunidades de desenvolvimento profissional.
  • Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento de carreira e colaboração internacional.
  • Porquê este emprego: Contribua para moldar o futuro da tecnologia e dos negócios enquanto ajuda outros a crescer.
  • Qualificações: Experiência em recrutamento de TI e habilidades de gestão de stakeholders.

O salário previsto situa-se entre 82800 - 101200 € por ano.

Slalom é uma empresa de consultoria global em negócios e tecnologia, orientada por um propósito. Ajudamos organizações a sonhar maior, mover-se mais rápido e construir melhores amanhã para todos. Nossas equipes trabalham na interseção de estratégia, tecnologia e pessoas, colaborando com algumas das organizações mais ambiciosas do mundo para resolver desafios empresariais complexos e criar um impacto significativo.

Com uma forte cultura empreendedora, profunda experiência no mercado local e um compromisso com a inovação, a Slalom oferece um ambiente colaborativo onde indivíduos talentosos podem desenvolver suas carreiras enquanto moldam o futuro da tecnologia e dos negócios. Acreditamos que as pessoas fazem seu melhor trabalho quando podem ser autênticas no trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva e de apoio, baseada na confiança, respeito e aprendizado contínuo.

A Função

Como Senior IT Recruiter, você desempenhará um papel fundamental na atração e contratação de talentos excepcionais em tecnologia em Portugal. Você trabalhará em estreita colaboração com líderes de negócios e gerentes de contratação para desenvolver estratégias de talento, identificar os melhores candidatos e proporcionar uma experiência excepcional ao candidato.

Responsabilidades Principais

  • Gerenciar todo o ciclo de recrutamento para funções de tecnologia e consultoria, desde a busca e triagem até a negociação de ofertas e integração.
  • Colaborar com gerentes de contratação e líderes de negócios para entender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias de recrutamento eficazes.
  • Construir e manter pipelines de talentos robustos através de busca proativa, networking, referências e atividades de mapeamento de mercado.
  • Proporcionar uma experiência excepcional ao candidato enquanto atua como um conselheiro de confiança durante o processo de contratação.
  • Utilizar dados de recrutamento e insights de mercado para fornecer recomendações e melhorar continuamente os resultados de contratação.
  • Contribuir para iniciativas de branding do empregador e projetos de aquisição de talentos que apoiem as ambições de crescimento da Slalom.

Qualificações

  • Experiência profissional em Aquisição de Talentos, com forte foco em recrutamento de TI, Tecnologia, Digital ou Consultoria.
  • Histórico comprovado de contratação bem-sucedida de talentos técnicos e de consultoria em vários níveis e disciplinas.
  • Fortes habilidades de gestão de stakeholders com capacidade de influenciar e aconselhar gerentes de contratação e líderes seniores.
  • Experiência no uso de técnicas modernas de busca e tecnologias de recrutamento, incluindo LinkedIn Recruiter e sistemas de rastreamento de candidatos.
  • Excelentes habilidades de comunicação e construção de relacionamentos em inglês e português.
  • Altamente organizado, orientado por dados e capaz de gerenciar múltiplas prioridades em um ambiente dinâmico e voltado para o crescimento.

O Que Você Trará

  • Uma paixão por conectar grandes pessoas a oportunidades de carreira significativas.
  • Curiosidade sobre tecnologia, mercados de talentos e tendências emergentes da indústria.
  • Uma mentalidade proativa e orientada para soluções, com forte senso de responsabilidade.
  • Uma abordagem colaborativa e compromisso em construir equipes inclusivas.
  • A capacidade de prosperar em um ambiente acelerado, mantendo um alto padrão de qualidade e cuidado com o candidato.

Por Que Você Vai Adorar Trabalhar na Slalom

  • Compensação competitiva e um pacote de benefícios atraente.
  • Modelo de trabalho flexível e híbrido com forte foco no equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
  • Oportunidades de aprendizado contínuo, desenvolvimento profissional e crescimento na carreira.
  • Acesso a expertise global, tecnologias líderes e clientes de destaque na indústria.
  • Uma cultura colaborativa e centrada nas pessoas, onde suas ideias e contribuições são valorizadas.
  • Trabalho significativo que ajuda a moldar o futuro de organizações, comunidades e carreiras.

O Que Oferecemos

  • Uma cultura verdadeiramente centrada nas pessoas, construída sobre confiança, inclusão e pertencimento.
  • A oportunidade de influenciar e moldar estratégias de recrutamento em um ambiente de consultoria de alto crescimento.
  • Colaboração próxima com líderes de negócios seniores e especialistas da indústria.
  • Exposição internacional através da colaboração com colegas em toda a Europa e além.
  • Eventos regulares de equipe, iniciativas de bem-estar e oportunidades de engajamento comunitário.
  • Um lugar onde você pode crescer sua carreira enquanto ajuda outros a construir as suas.

Diversidade & Inclusão

A Slalom é um empregador que oferece igualdade de oportunidades, comprometido em criar um local de trabalho diverso e inclusivo. Acreditamos que a diversidade de pensamento, experiência e formação impulsiona a inovação e nos permite criar melhores resultados para nossas pessoas, clientes e comunidades. Incentivamos candidaturas de candidatos de todas as origens e experiências.

Empregador para Senior IT Recruiter: Slalom Build

A Slalom é uma empresa de consultoria em negócios e tecnologia com uma cultura empreendedora forte e um compromisso com a inovação. Oferecemos um ambiente colaborativo onde os indivíduos talentosos podem crescer nas suas carreiras, enquanto ajudam a moldar o futuro da tecnologia e dos negócios. Com um foco na inclusão e no desenvolvimento contínuo, proporcionamos oportunidades significativas para que os nossos colaboradores façam a diferença em organizações ambiciosas em Portugal.

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Dados de contacto:

Equipa de recrutamento de Slalom Build

Achamos que precisas destas competências para brilhares como Senior IT Recruiter

Recrutamento de TI
Gestão do ciclo completo de recrutamento
Desenvolvimento de estratégias de recrutamento
Sourcing proativo
Networking
Gestão de stakeholders
Influência e aconselhamento a gestores de contratação