Num relance
- Tarefas: Gerir o funcionamento diário do restaurante e liderar a equipa.
- Empresa: Grupo de restauração prestigiado em crescimento.
- Benefícios: Contrato de trabalho, formação contínua e oportunidades de progressão.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com horários rotativos e desafios diários.
- Porquê este emprego: Desenvolve habilidades de liderança e impacta a experiência do cliente.
- Qualificações: Experiência em gestão de restaurantes e forte capacidade de organização.
O salário previsto situa-se entre 40500 - 49500 € por ano.
A SellPoint, especializada em recrutamento na área comercial e de serviços, está a recrutar um(a) Gerente de Restaurante para integrar um prestigiado grupo de restauração. Esta função é ideal para profissionais com experiência em gestão de restaurantes, capacidade de liderança e foco na excelência do serviço e na gestão de equipas.
Principais responsabilidades:
- Garantir o bom funcionamento diário do restaurante;
- Coordenar, motivar e acompanhar a equipa;
- Assegurar elevados padrões de atendimento e satisfação do cliente;
- Gerir horários, escalas, stocks e encomendas;
- Monitorizar indicadores de desempenho e implementar melhorias;
- Garantir o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar.
O que procuramos:
- Experiência em gestão de restaurantes ou restauração organizada;
- Experiência na liderança e desenvolvimento de equipas;
- Forte capacidade de organização e resolução de problemas;
- Orientação para resultados e para o cliente;
- Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Disponibilidade para horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados.
O que oferecemos:
- Integração num grupo sólido e em crescimento;
- Contrato de trabalho e condições compatíveis com a experiência;
- Formação inicial e contínua;
- Oportunidade de desenvolvimento e progressão de carreira;
- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
Empregador para Gerente de Restaurante in Porto: Sell Point
A Sellpoint é uma empresa de formação que se destaca como um excelente empregador, oferecendo um ambiente dinâmico e colaborativo onde os formadores têm a oportunidade de impactar positivamente o desenvolvimento de profissionais nas áreas Comercial e Recursos Humanos. Com um forte foco em resultados, a empresa promove a formação contínua dos seus colaboradores, garantindo oportunidades de crescimento pessoal e profissional, além de um pacote de benefícios atrativo que valoriza o bem-estar e a motivação da equipa.
