Num relance
- Tarefas: Liderar a estratégia e insights de negócios, utilizando dados para impulsionar o crescimento.
- Empresa: Santander, uma marca global em transformação tecnológica.
- Benefícios: Pacote de remuneração competitivo, bem-estar holístico e oportunidades de carreira diversificadas.
- Outras informações: Ambiente inclusivo que valoriza a diversidade e o voluntariado.
- Porquê este emprego: Faça parte de uma transformação centrada no cliente e impacte o futuro do setor financeiro.
- Qualificações: Experiência em Estratégia, BI, Analytics e liderança de equipas multidisciplinares.
O salário previsto situa-se entre 82800 - 101200 € por ano.
O Santander (www.santander.com) está a evoluir de uma marca global de grande impacto para uma organização orientada pela tecnologia, e as nossas pessoas estão no centro desta jornada. Juntos, estamos a liderar uma transformação centrada no cliente, que valoriza o pensamento crítico, a inovação e a coragem de desafiar o que é possível. Esta é mais do que uma mudança estratégica. É uma oportunidade para pessoas motivadas crescerem, aprenderem e fazerem uma diferença real. A nossa missão é contribuir para que mais pessoas e empresas prosperem. Adotámos uma cultura de risco sólida, e todas as nossas pessoas, em todos os níveis, têm um papel ativo e responsável na gestão de riscos.
O TEU IMPACTO
O Santander Portugal está à procura de um Head of Strategy & Business Insights para Lisboa. Nesta função irás liderar a área de Strategy & Business Insights, assegurando a utilização de dados, análises e informação de negócio para suportar a definição da estratégia comercial, a identificação de oportunidades de crescimento e a otimização da performance de Bancassurance.
Principais Responsabilidades
- Liderar a identificação de oportunidades de crescimento através da análise de dados comerciais, financeiros e comportamentais.
- Apoiar a definição da estratégia comercial da área através de meios analíticos.
- Desenvolver estudos de mercado, benchmarking e análises competitivas.
- Definir e acompanhar os principais indicadores de performance da área.
- Desenvolver dashboards executivos e reporting para diferentes níveis de gestão.
- Monitorizar desvios face aos objetivos e propor medidas corretivas.
- Garantir a qualidade, consistência e fiabilidade da informação de gestão.
- Coordenar o reporting financeiro e comercial da área.
- Acompanhar orçamento, custos e indicadores económicos.
- Definir as necessidades analíticas da área e a respetiva evolução.
- Fazer parceria com Data & AI e incorporar modelos preditivos na tomada de decisão.
- Promover a utilização de modelos de propensão, churn, NBI e segmentação.
- Identificar oportunidades de utilização de dados e IA para potenciar crescimento.
Experiência Requerida
- Experiência em Estratégia, BI, Analytics, Consultoria Estratégica ou Desenvolvimento de Negócio.
- Experiência em banca, seguros ou serviços financeiros (preferencialmente).
- Experiência na liderança de equipas multidisciplinares.
- Conhecimento de modelos analíticos e IA.
- Excelente domínio de Excel e PowerPoint.
Experiência Valorizada
- Elevada capacidade analítica.
- Forte orientação estratégica.
- Visão de negócio.
- Capacidade de simplificar problemas complexos.
- Orientação para resultados.
VALORIZAMOS O TEU IMPACTO
A tua contribuição é importante e será reconhecida. Podes esperar um pacote de remuneração justo e competitivo, que reflete o impacto que crias e o valor que entregas. Mas sabemos que as recompensas vão muito além dos números. Oferecemos mais do que um salário. Os nossos benefícios foram concebidos para apoiar a tua vida, os teus objetivos e o teu bem‑estar, agora e no futuro. A tua saúde é a nossa prioridade. Através do BeHealthy, o nosso programa global de bem‑estar, promovemos o bem‑estar holístico. Sabemos que a família é tudo. Por isso, oferecemos licença parental, apoio à infância e programas adaptados a cada fase da vida. Potenciamos as nossas equipas através de oportunidades globais e percursos de carreira diversificados. Acreditamos no poder da ajuda. Podes dedicar parte do teu tempo de trabalho a atividades de voluntariado.
CONFORMIDADE LOCAL
O Santander orgulha-se de ser uma organização que promove a igualdade de oportunidades, independentemente da idade, género, deficiência, estado civil, raça, religião ou orientação sexual. Comprometemo‑nos a oferecer um processo de candidatura inclusivo e acessível a todas as pessoas.
Empregador para Head of Strategy & Business Insights: Santander Portugal
O Santander Portugal é um excelente empregador, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo em Lisboa, onde a inovação e a análise de dados são fundamentais para o sucesso. Os colaboradores têm acesso a oportunidades de crescimento profissional, formação contínua e um forte foco na promoção de uma cultura inclusiva e diversificada, tornando-se parte de uma equipa que está na vanguarda da transformação digital no setor bancário.