Num relance
- Tarefas: Gerir processos de RH e garantir a eficiência na gestão de pessoas.
- Empresa: Grupo Real Food, um líder em restauração rápida com várias marcas.
- Benefícios: Ambiente dinâmico, oportunidades de crescimento e trabalho em equipa.
- Outras informações: Oportunidade de trabalhar em um ambiente colaborativo e inovador.
- Porquê este emprego: Seja parte de uma equipa que valoriza a vida das pessoas com empatia.
- Qualificações: Formação em Gestão de Recursos Humanos e experiência em funções de RH.
O salário previsto situa-se entre 31500 - 38500 € por ano.
Com o objetivo de potenciar a eficiência organizacional na gestão de pessoas, assim como dar um suporte mais próximo aos restaurantes e às equipas de suporte corporativas, o Grupo Real Food pretende contratar um(a) HR Business Partner que fará parte da equipa de Pessoas & Organização. Esta é uma função estratégica que tem como objetivo garantir que as políticas e os procedimentos definidos, relacionados com a gestão de pessoas do nosso Grupo, possam chegar convenientemente a todas as estruturas operacionais e de suporte, sendo estas implementadas uniformemente. Este perfil também será responsável pelo processamento salarial de um grupo de restaurantes.
Objetivos gerais da função:
- Garantir o processamento salarial da sua área de gestão;
- Coordenar o processo de Onboarding e toda a documentação inerente à entrada de novos funcionários;
- Antever conflitos e fazer a mediação dos mesmos, quando for necessário;
- Atuar como ponto de apoio aos clientes internos;
- Processar os dados dos colaboradores e manter os arquivos dos mesmos atualizados;
- Cumprir com as obrigações legais inerentes às atividades de gestão de pessoas;
- Elaborar relatórios com indicadores e métricas que colaborem com a tomada de decisões.
Principais Responsabilidades:
- Preparar toda a documentação e todo o processo legal para admissão e demissão de colaboradores e respetivo arquivo;
- Controlar e marcar as consultas de medicina no trabalho;
- Conferir faturas das atividades da sua responsabilidade;
- Consultar, corrigir, validar e integrar os dados no Portal (admissões, demissões, assiduidade, ordens de processamento, alterações de carga horária, avaliações, evoluções de carreira, etc.);
- Processar os salários dos colaboradores das áreas da sua responsabilidade;
- Processar penhoras, Segurança Social e DMR;
- Preencher e enviar o Relatório Único;
- Enviar para as várias entidades todos os ficheiros e documentação resultante do processamento salarial;
- Dar suporte administrativo ao Departamento e às estruturas operacionais e de suporte;
- Propor melhorias e otimizações para o Departamento.
Requisitos:
- Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou área similar;
- Experiência mínima de 3 anos em funções generalistas de RH e em processamento salarial (elemento diferenciador);
- Fortes conhecimentos em legislação laboral;
- Fortes conhecimentos em ERP, nomeadamente software Primavera (preferencial);
- Experiência de trabalho em organizações multiempresas;
- Ética, responsabilidade, rigor e confidencialidade;
- Excelentes competências de comunicação, relacionamento, escuta e empatia;
- Forte capacidade de trabalho em equipa e colaboração;
- Elevada capacidade de organização, planeamento e gestão de prioridades;
- Flexibilidade, dinamismo e adaptação à mudança;
- Proatividade, autonomia e orientação para resultados;
- Forte capacidade analítica e de resolução de problemas;
- Elevado profissionalismo e compromisso com os valores da organização.
Quem é a Real Food? Somos um grupo de restauração rápida que conta com 3 marcas: h3, Tomatino e Café3, espalhadas pelo Continente, Ilhas e Angola. Estamos presentes em todos os grandes centros comerciais e temos ainda 4 restaurantes de rua na zona da Grande Lisboa. Temos ainda uma cozinha central que se situa no MARL – Loures que dá suporte e fornece todos os nossos restaurantes. Servimos comida de verdade para pessoas de verdade, com simpatia e rapidez. O nosso propósito - Valorizar a vida das pessoas com empatia e comida de verdade.
Empregador para HR Business Partner in Porto: Real Food
A Real Food é um excelente empregador que valoriza o desenvolvimento profissional e a melhoria contínua, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Com uma forte presença em Portugal e Angola, os colaboradores têm a oportunidade de crescer dentro de um dos maiores grupos de restauração do país, contribuindo para a excelência operacional e a qualidade dos nossos produtos. Além disso, promovemos uma cultura orientada para resultados, onde a inovação e a eficiência são sempre incentivadas.
