Num relance
- Tarefas: Apoiar na gestão diária do restaurante e garantir um serviço de excelência.
- Empresa: Resort dinâmico com foco em crescimento e desenvolvimento profissional.
- Benefícios: Salário competitivo, seguro de saúde, formação profissional e parcerias locais.
- Outras informações: Oportunidades de crescimento de carreira e um ambiente de trabalho diversificado.
- Porquê este emprego: Desenvolve habilidades práticas enquanto trabalha num ambiente vibrante e colaborativo.
- Qualificações: Experiência em atendimento ao cliente e capacidade de trabalhar em equipa.
O salário previsto situa-se entre 45000 - 55000 € por ano.
Responsabilidades: Realizar várias tarefas administrativas e fornecer serviços personalizados de acordo com os pedidos dos clientes.
Entregar um serviço excepcional aos hóspedes, liderar e coordenar todas as operações do bar, garantir a qualidade do serviço, controle de estoque e conformidade com os padrões da marca.
Apoiar o Gerente do Outlet na gestão diária do restaurante e execução de funções, atuar como substituto na ausência, supervisionar e apoiar a equipe conforme necessário, garantindo excelência no serviço em linha com os padrões de qualidade do Grupo.
Executar tarefas específicas na área do parque de buggies, limpar e manter o equipamento de aluguel, organizar as áreas ao redor do parque de buggies.
Preparar e servir bebidas quentes e frias com os mais altos padrões de qualidade, proporcionar uma experiência excepcional ao hóspede e contribuir para o funcionamento suave do outlet.
Recrutamento para um papel focado na gestão de processos de contas a pagar dentro do Departamento Financeiro.
Garantir a coordenação operacional e administrativa das atividades associadas a Alugueres e Gestão de Propriedades; manter a eficiência dos processos e a qualidade do serviço; colaborar entre Reservas, Limpeza, Manutenção e Concierge; gerenciar processos de back-office, supervisionar a experiência do hóspede, coordenar check-ins, preparar propriedades, gerenciar parceiros, manter padrões operacionais; fornecer suporte interfuncional às equipes de Gestão de Propriedades; gerenciar faturas de fornecedores e ordens de compra.
Programa de Benefícios
- Salário competitivo baseado no papel e experiência
- Seguro de saúde (após 2 anos de contrato)
- Formação profissional
- Acesso a ginásios acessíveis
- Mais de 60 parcerias locais
- Programa de Assistência ao Empregado (Aplicativo Team 24)
- Cartão-presente de final de ano (para contratos superiores a 6 meses)
Empregador para Junior Maintenance Civil Engineer in Lisbon: Quinta do Lago
A nossa empresa é um excelente empregador, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, ideal para quem procura crescer na área de engenharia civil. Com um foco no desenvolvimento profissional, proporcionamos oportunidades de formação contínua e um pacote de benefícios atrativo, incluindo seguro de saúde e parcerias locais que enriquecem a experiência dos nossos colaboradores. Localizados num resort de prestígio, valorizamos a excelência no serviço e o bem-estar da nossa equipa, criando um espaço onde todos podem prosperar.
