Num relance
- Tarefas: Gerir a loja, coordenar a equipa e otimizar o stock.
- Empresa: Pinto & Cruz Tubagens e Sistemas, parte de um grupo sólido.
- Benefícios: Ambiente de trabalho positivo, formação e desenvolvimento pessoal.
- Outras informações: Horário rotativo de segunda a sexta-feira.
- Porquê este emprego: Se és dinâmico/a e líder, esta é a tua oportunidade!
- Qualificações: Experiência em gestão de loja e 12º ano obrigatório.
O salário previsto situa-se entre 47430 - 57970 € por ano.
Somos a Pinto & Cruz Tubagens e Sistemas, empresa do Grupo Pinto & Cruz, e comercializamos produtos e equipamentos nas áreas de controlo e condução de fluidos, climatização, piscinas e tratamento de água. Estamos a reforçar a nossa equipa em Ponta Delgada com a contratação de um(a) Chefe de Loja.
Responsabilidades:
- Gestão da unidade de negócio em Ponta Delgada;
- Coordenação e acompanhamento da equipa e definição dos respetivos objetivos;
- Otimização de stock em loja e controlo da respetiva reposição;
- Acompanhamento de clientes;
- Orçamentação;
- Registo de encomendas;
- Faturação a clientes;
- Gestão da caixa e dos respetivos depósitos bancários;
- Controlo da abertura e/ou fecho de loja.
És dinâmico/a e proactivo/a? Tens espírito de equipa? Consideras ter uma boa capacidade de liderança? Se sim, tens os principais ingredientes!
Requisitos:
- Experiência em gestão de loja (fator preferencial);
- Escolaridade ao nível do 12º ano (requisito obrigatório);
- Conhecimentos informáticos na ótica do utilizador (requisito obrigatório).
Condições:
- Integração em Grupo empresarial sólido e prestigiado;
- Integração em equipa com bom ambiente de trabalho;
- Desenvolvimento pessoal e de formação na área de atuação;
- Horário rotativo de 2ª a 6ª feira (8:00-12:30/13:45-17:15 ou 8:45-12:30/13:45-18:00);
- Pacote de compensações.
Empregador para Chefe de Loja | Ponta Delgada: Pkf-Vmb Belgium
A Teixeira Duarte - Engenharia e Construções, S.A. é um excelente empregador que valoriza o desenvolvimento profissional dos seus colaboradores, oferecendo oportunidades de crescimento e formação contínua. Com uma cultura de trabalho colaborativa em Lisboa, a empresa promove um ambiente dinâmico onde a inovação e a qualidade são prioritárias, permitindo que os engenheiros civis juniores contribuam significativamente para projetos impactantes na área da construção.
