Num relance
- Tarefas: Gerir iniciativas de bem-estar e Medicina do Trabalho, garantindo a sua operacionalização.
- Empresa: Líder global em inovação e tecnologia com uma cultura colaborativa.
- Benefícios: Formação contínua, flexibilidade no trabalho e apoio ao bem-estar mental.
- Outras informações: Oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento de carreira.
- Porquê este emprego: Contribui para um ambiente de trabalho inclusivo e impactante.
- Qualificações: Licenciatura em áreas relevantes e experiência em HR Operations.
O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.
Como líderes globais em inovação de negócio e tecnologia, trabalhamos com organizações de topo em todo o mundo para entregar soluções com impacto real. Com +190.000 profissionais distribuídos por +70 países, combinamos o nosso conhecimento especializado com uma cultura que valoriza a aprendizagem, a curiosidade e a colaboração.
Estamos à procura de um/a Employee Engagement Specialist para integrar a nossa equipa de People e contribuir para a gestão e acompanhamento dos temas de Medicina do Trabalho e Bem-Estar, assegurando a organização e operacionalização das respetivas iniciativas e processos.
A Tua Função
- Gestão e acompanhamento dos temas de Medicina do Trabalho;
- Gestão operacional das iniciativas e atividades do Programa de bem-estar, assegurando o respetivo planeamento, organização e acompanhamento;
- Gestão de marcações, espaços e logística necessária à realização das diferentes iniciativas;
- Articulação com colaboradores e diferentes interlocutores envolvidos nestas áreas;
- Acompanhamento administrativo dos processos, documentação e faturação associados.
Requisitos
- Licenciatura/Mestrado em Gestão de Recursos Humanos, Gestão, Economia, Ciências Sociais ou similar;
- 2 a 3 anos de experiência em funções de HR Operations / People Admin;
- Conhecimentos de legislação laboral (valorizado);
- Bons conhecimentos de excel;
- Conhecimentos de Espanhol e Inglês;
- Excelente capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e trabalho em equipa;
- Atenção ao detalhe e espírito crítico;
- Boa capacidade de organização e gestão de tarefas;
- Capacidade de análise de dados e indicadores de RH, com foco na identificação de tendências e oportunidades de melhoria;
- Orientação para o cliente interno;
- Proatividade na melhoria de processos.
Esta função descreve o teu ponto de partida na NTT DATA. Acreditamos em relações de longo prazo e apoiamos o teu crescimento. À medida que as tuas competências e ambições evoluem, trabalharemos contigo para identificar futuras oportunidades, projetos e trajetórias de carreira dentro da nossa organização.
Porquê escolher a NTT DATA?
- Uma cultura colaborativa e de suporte;
- Desenvolvimento de carreira & aprendizagem contínua;
- Equilíbrio entre vida pessoal e profissional;
- Saúde e bem-estar em primeiro lugar;
- Diversidade, Equidade & Inclusão.
Empregador para Employee Engagement Specialist: NTT DATA Europe & Latam
A NTT DATA Europe & Latam é um excelente empregador que valoriza o crescimento profissional e a formação contínua dos seus colaboradores. Com um ambiente colaborativo e dinâmico, os funcionários têm a oportunidade de liderar projetos inovadores em consultoria tecnológica e transformação digital, contribuindo para a evolução dos sistemas dos nossos clientes. A localização estratégica da empresa também proporciona acesso a uma rede diversificada de stakeholders, enriquecendo ainda mais a experiência de trabalho.
Dados de contacto:
Equipa de recrutamento de NTT DATA Europe & Latam
