Num relance
- Tarefas: Gerir recrutamento e formação, atraindo talento e promovendo integração.
- Empresa: Multinacional líder em catering aéreo com foco em inovação.
- Benefícios: Ambiente dinâmico, oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Localização conveniente perto do Aeroporto de Lisboa.
- Porquê este emprego: Contribua para a melhoria contínua e faça a diferença na experiência dos colaboradores.
- Qualificações: Habilidades em recrutamento, formação e comunicação.
O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.
Junte-se a uma multinacional líder no setor do catering aéreo! O Grupo internacional NEWREST é um prestador global de serviços de catering, em Portugal predominantemente orientado para o setor da aviação. A NEWREST pauta a sua atuação pela melhoria contínua e inovação dos serviços prestados, promovendo simultaneamente o desenvolvimento sustentável da organização, o bem-estar dos seus colaboradores e o cumprimento rigoroso dos princípios sociais e ambientais aplicáveis.
O Grupo NEWREST pretende recrutar para a sua subsidiária em Portugal um(a) Talent Acquisition & Learning Specialist (m/f), para exercício de funções nas instalações localizadas na zona do Aeroporto de Lisboa.
FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES:
- Gerir os processos de recrutamento e seleção, assegurando a atração e integração de talento alinhado com as necessidades da organização;
- Estabelecer e desenvolver parcerias com escolas, universidades e outras entidades de ensino, promovendo programas de estágios e iniciativas de employer branding;
- Planear, coordenar e monitorizar o plano de formação, garantindo o cumprimento das necessidades de desenvolvimento e dos requisitos legais e organizacionais;
- Assegurar o acolhimento, integração e acompanhamento dos novos colaboradores, promovendo uma experiência de onboarding estruturada e contribuindo para a sua fidelização e retenção;
- Desenvolver e implementar iniciativas de engagement e retenção, acompanhando indicadores de integração e permanência dos colaboradores;
- Ministrar ações de formação de acolhimento e de Fatores Humanos, avaliando a sua eficácia e promovendo a melhoria contínua dos conteúdos e metodologias formativas;
- Manter os registos e indicadores de recrutamento, formação e retenção, elaborando reportes periódicos de apoio à gestão.
Empregador para Técnico de Recrutamento e Formação – Lisboa: Newrest
A ANewrest Portugal é um excelente empregador, oferecendo uma cultura de trabalho colaborativa e dinâmica, ideal para profissionais em início de carreira. Localizada na zona do Aeroporto de Lisboa, a empresa proporciona oportunidades únicas de crescimento e desenvolvimento nas áreas de Compras e Gestão de Fornecedores, além de um ambiente internacional que valoriza a inovação e a formação contínua dos seus colaboradores.
