Num relance
- Tarefas: Gerir atividades de recrutamento e atrair talentos para funções em francês.
- Empresa: Nestlé Business Solutions, uma empresa multicultural e inovadora.
- Benefícios: Salário competitivo, bónus anual, ambiente flexível e desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Oportunidades de crescimento de carreira e formação contínua.
- Porquê este emprego: Junta-te a uma equipa diversificada e faz a diferença no recrutamento.
- Qualificações: Licenciatura em Psicologia ou Recursos Humanos e fluência em francês e inglês.
O salário previsto situa-se entre 49500 - 60500 € por ano.
Localização: Braga/Lisboa (Portugal)
Empresa: Nestlé Business Solutions (NBS)
Trabalho: Tempo integral/Híbrido (2 dias por semana no escritório)
Idiomas: Fluente em Francês e Inglês
Sobre nós: A Nestlé Business Solutions (NBS) está no coração do Grupo Nestlé. Fornecemos serviços de Cadeia de Suprimentos, Financeiros, Recursos Humanos, Mídias Digitais e Sociais e Engajamento do Consumidor para permitir que a Nestlé se conecte com milhões de consumidores em todo o mundo. Somos uma equipe multicultural e diversa de profissionais. Estamos apaixonados pela inovação digital e pela melhoria contínua dos processos com colegas ao redor do mundo. Procuramos talentos que estejam ansiosos para aprender, que sejam jogadores de equipe, digitalmente habilidosos, com uma mentalidade empreendedora e que possam prosperar em um ambiente dinâmico e acelerado.
Resumo da Posição: Para os nossos serviços de Hire to Retire da NBS Lisboa, estamos atualmente à procura de um Especialista em Aquisição de Talentos - Falante de Francês. Reportando ao Supervisor de Aquisição de Talentos, este profissional será responsável por gerenciar atividades de recrutamento de ponta a ponta, com foco particular em apoiar partes interessadas francófonas e atrair talentos para o negócio.
Um dia na vida de...:
- Realizar análise de cargos e tarefas para documentar requisitos e objetivos do trabalho;
- Preparar materiais de recrutamento e publicar vagas;
- Buscar e recrutar candidatos, incluindo talentos para funções francófonas;
- Filtrar currículos e candidaturas;
- Conduzir entrevistas utilizando ferramentas e métodos confiáveis de recrutamento e seleção para avaliar e pré-selecionar candidatos;
- Fornecer relatórios claros de recrutamento e insights de KPI para as partes interessadas relevantes;
- Atuar como ponto de contato e construir relacionamentos fortes com candidatos e gerentes de contratação durante todo o processo de seleção.
O que fará você ter sucesso:
- Licenciatura em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
- Pelo menos 2 anos de experiência em Recursos Humanos, principalmente em recrutamento;
- Fluente em Francês e Inglês, tanto escrito quanto falado;
- Adaptável, ágil, com atenção aos detalhes e resiliente;
- Fortes habilidades de gestão de prioridades, gestão de partes interessadas e comunicação;
- Abordagem proativa e colaborativa, com iniciativa, forte foco em resultados e boa compreensão do ambiente de negócios.
O que oferecemos: Aqui na NBS, nos preocupamos com nossos Talentos e trabalhamos continuamente para manter nossas equipes engajadas e nossas pessoas alcançando seu melhor desempenho profissional, sem esquecer o desenvolvimento pessoal e o equilíbrio entre vida profissional e pessoal. Juntar-se a nós trará:
- Desenvolvimento de expertise nos Negócios de Soluções Compartilhadas da Nestlé;
- Imersão em uma equipe culturalmente diversa;
- Exposição local e internacional;
- Ambiente de trabalho flexível;
- Atividades de engajamento e bem-estar;
- Salário competitivo e bônus anual de acordo com seu desempenho;
- Cartão de vale-refeição;
- Benefícios Flexíveis - na NBS você pode escolher quais benefícios são mais adequados para você;
- Fazer parte do Clube Nestlé e obter descontos em vários parceiros;
- Café gratuito (e bom café) no escritório;
- Compras com descontos especiais para funcionários;
- Equipamentos da empresa de acordo com as necessidades profissionais;
- Suporte médico disponível no escritório;
- Cursos de e-learning e programa de treinamento para te levar onde você deseja estar;
- Progressão na carreira e possibilidades de carreira internacional.
Empregador para Talent Acquisition Specialist: Nestlé
A Nestlé é uma excelente empregadora, oferecendo um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado em Lisboa, onde os colaboradores podem desenvolver todo o seu potencial. Com um forte foco no crescimento profissional, a empresa proporciona oportunidades de formação contínua, um pacote salarial competitivo e benefícios como seguro de saúde e acesso a um ambiente de trabalho flexível. Junte-se a uma equipa multicultural que valoriza o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal, enquanto contribui para a melhoria da qualidade de vida através do poder dos alimentos e bebidas.
