Senior FO Reconciliation Officer

A Natixis em Portugal está atualmente à procura de um Senior Settlement Officer para se juntar à sua equipa de GMO (Global Market Operations), dentro do departamento de BSA (Banking Support Activities).

O Senior Front Office Reconciliation Officer é responsável por garantir a precisão e consistência das transações nos sistemas de TI do Front Office. O objetivo principal é reconciliar discrepâncias entre os sistemas do Front Office e os registos externos, atuando também como backup do Team Leader em caso de necessidade de acompanhamento de projetos, controle de desempenho e declaração, e supervisão de apresentações e outras tarefas relacionadas.

Estamos à procura de um Senior Front Office Reconciliation Officer altamente motivado e qualificado para se juntar à nossa dinâmica equipa financeira. O candidato selecionado será responsável por fornecer liderança e supervisão estratégica do processo de reconciliação do front office, colaborando estreitamente com a alta gestão e equipas multifuncionais para garantir a precisão, eficiência e melhoria contínua das nossas operações financeiras.

Esta é uma oportunidade excecional para um profissional experiente e realizado fazer um impacto significativo num ambiente financeiro dinâmico e desafiador.

Responsabilidades Principais:

• Responsável pela reconciliação do Front Office para garantir a correta representação das operações no sistema de TI do FO, aplicando rigorosamente os procedimentos e padrões corretos.
• Realiza uma análise detalhada ao rever transações para garantir que estão corretamente registadas nos sistemas.
• Detecta discrepâncias ou erros durante os controles de consistência e reporta-os às equipas relevantes (Front Office; Trade Support ou TI) para garantir uma resolução atempada.
• Reporta os resultados das reconciliações e comunica as conclusões aos stakeholders relevantes.
• Analisa requisitos de negócios e sugere melhorias de ferramentas para aumentar a qualidade das reconciliações.
• Analisa o impacto de tendências e desenvolvimentos regulatórios em relação à reconciliação do FO e monitora a implementação de mudanças.
• Atua como mentor para colaboradores menos experientes, explicando procedimentos relevantes e proporcionando desenvolvimento de habilidades técnicas e disseminação de melhores práticas.
• Suporta o líder da equipa ou o gestor da equipa na coordenação eficaz de recursos para garantir a execução bem-sucedida de projetos, alinhamento com os objetivos organizacionais e entrega atempada de soluções de alta qualidade.
• Atua como backup do Team Leader em caso de necessidade de acompanhamento de projetos, controle de desempenho e declaração, e supervisão de apresentações e outras tarefas relacionadas.

Requisitos:

• Licenciatura em Finanças ou Mestrado em Finanças.
• Mais de 5 anos de experiência relevante.
• Conhecimento avançado de produtos financeiros de mercado e preferencialmente processos de FO para pós-negociação.
• Forte compreensão de controles e riscos operacionais, bem como regulamentos ou normas (ex.: ISO 9001, MiFID, EMIR e/ou DFA).
• Conhecimento fundamental em áreas técnicas, científicas ou especializadas, compreendendo e aplicando conceitos de forma abrangente e intuitiva.
• Capacidade de planeamento, organização e integração de informações, analisando e diagnosticando situações ambíguas com várias fontes de informação.
• Autonomia para assumir responsabilidades de planeamento, execução e controle, com impacto médio a alto nos processos de tomada de decisão.
• Interação com outros, influenciando e persuadindo um número limitado de audiências para obter compromisso através da mudança de comportamentos.
• Domínio de ferramentas digitais (ex.: pacote MS Office).
• Boas competências em inglês, tanto escritas como verbais.

O nosso local de trabalho reflete o espírito vibrante das nossas localizações, com iniciativas como um Orçamento de Transporte Verde, bicicletas elétricas e uma Política de Trabalho Híbrido Flexível. Promovemos o bem-estar através do Honolulu Wellness Club, uma Sala de Oração, uma Sala de Lactação e Vilas temáticas que inspiram criatividade e colaboração. Através das nossas estratégias ESG e DEI, estamos comprometidos em ser inclusivos, solidários e justos, garantindo que cada voz seja ouvida e valorizada.

A Natixis em Portugal é um Centro de Especialização cuja missão é transformar a banca tradicional, desenvolvendo soluções inovadoras para os negócios, operações e cultura de trabalho do Groupe BPCE em todo o mundo. Como parte da divisão internacional do Groupe BPCE, a Natixis em Portugal projeta e entrega soluções para as suas duas áreas principais — Corporate & Investment Banking e Asset & Wealth Management — bem como serviços transversais que apoiam todas as entidades do Grupo.

Com mais de 3.000 colaboradores representando 46 nacionalidades, as equipas trabalham nas áreas de Tecnologia da Informação, Atividades de Suporte Bancário e Conformidade, de forma integrada, inclusiva e multifuncional.