Talent Acquisition Officer (French Speaker) in Porto

A Natixis em Portugal é um Centro de Especialização cuja missão é transformar a banca tradicional, desenvolvendo soluções inovadoras para os negócios, operações e cultura de trabalho do Groupe BPCE em todo o mundo.

Como parte da divisão internacional do Groupe BPCE, a Natixis em Portugal projeta e entrega soluções para as suas duas áreas principais — Banca Corporativa e de Investimento e Gestão de Ativos e Património — bem como serviços transversais que apoiam todas as entidades do Grupo.

Com mais de 3.000 colaboradores representando 46 nacionalidades, as equipas trabalham nas áreas de Tecnologia da Informação, Atividades de Apoio Bancário e Conformidade, de forma integrada, inclusiva e multifuncional, apoiando todas as linhas de negócios e plataformas do Grupo.

A equipa de Emprego Jovem pertence ao Hub de Aquisição de Talentos (TAHb) e é responsável pelo recrutamento de estagiários, trainees, estagiários de verão e V.I.E. para um amplo escopo de negócios para o perímetro da França.

O Especialista em Aquisição de Talentos nesta equipa será encarregado de lidar com o recrutamento e os aspectos administrativos para todas as linhas de negócios francesas que solicitam trainees, estagiários, estagiários de verão e V.I.E.

Responsabilidades Principais:

• Receber pedidos das linhas de negócios e publicar anúncios de ofertas de emprego em diferentes plataformas, como site interno e portais de emprego;
• Identificar e pré-selecionar candidatos durante três etapas: Sourcing de perfis necessários via pools de talentos, portais de emprego e redes sociais; Tratamento e triagem de candidaturas; Realização de entrevistas de pré-seleção por videoconferência ou por chamada;
• Gerir relacionamentos; acompanhar candidatos e partes interessadas internas (gestores, tutores, HRBP);
• Elaborar todos os documentos contratuais (formulários administrativos CERFA para aprendizagens e formação, acordos de estágio, autorização provisória de trabalho, contrato de trabalho, etc.);
• Colaborar com escolas, universidades, Business France, centros de formação CFA e organizações parceiras para a gestão administrativa dos arquivos dos candidatos;
• Gerir um pool de jovens talentos que podem ser potenciais recrutamentos para contratos de longo ou curto prazo;
• Gerir, aprovar e lançar o pré-boarding e on-boarding para futuros colaboradores;
• Inserir e atualizar dados contratuais nos sistemas de TI;
• Gerar e acompanhar relatórios de dados de atividade.

Além disso, o Especialista em Aquisição de Talentos deve incorporar os valores corporativos da Natixis em todas as suas interações com os candidatos e garantir a conformidade com os textos legais franceses, regulamentos e procedimentos relacionados a esses arquivos.

Qualificações:

• Licenciatura em Recursos Humanos ou similar;
• Fluência em francês (escrito e falado) e bom nível de inglês é obrigatório;
• Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais;
• Conhecimento das melhores práticas de sourcing e pré-seleção de RH e capacidade de gerir um alto volume de questões administrativas;
• Conhecimento da legislação sobre Emprego Jovem na França é uma mais-valia;
• Altamente organizado;
• Capacidade de trabalhar em equipa e vontade de aprender e evoluir.

O nosso local de trabalho reflete o espírito vibrante das nossas localizações, com iniciativas como um Orçamento de Transporte Verde, bicicletas elétricas e uma Política de Trabalho Híbrido Flexível. Promovemos o bem-estar através do Honolulu Wellness Club, uma Sala de Oração, uma Sala de Lactação e Aldeias temáticas que inspiram criatividade e colaboração. Através das nossas estratégias ESG e DEI, estamos comprometidos em ser inclusivos, solidários e justos, garantindo que cada voz seja ouvida e valorizada.