It Developer in Lisbon

O Developer irá trabalhar num projeto focado na evolução dos ecossistemas de dados de terceiros, com o objetivo de otimizar a integração de novos dados e tecnologias, como virtualização de dados e Interfaces de Programação de Aplicações (APIs), melhorando a acessibilidade e a disponibilidade em tempo real dos dados entre sistemas.

O Developer desempenhará um papel fundamental no design, desenvolvimento e manutenção de soluções que suportem a evolução do ecossistema de dados de terceiros. Trabalhando em estreita colaboração com Analistas de Negócios, Arquitetos de Soluções e outras partes interessadas, o Developer traduz requisitos funcionais e técnicos em aplicações e integrações escaláveis e de alta qualidade.

A função envolve a implementação de soluções utilizando tecnologias como APIs, virtualização de dados e frameworks de integração relacionados para melhorar a acessibilidade, consistência e disponibilidade em tempo real dos dados entre sistemas.

O Developer será responsável por contribuir para todo o ciclo de vida do desenvolvimento de software, incluindo design técnico, codificação, testes unitários, revisões de código, resolução de defeitos e atividades de implantação. Além disso, o Developer colaborará nas fases de Teste Funcional e Teste de Aceitação do Usuário (UAT), apoiando a análise e resolução de defeitos, garantindo a qualidade da solução, desempenho, segurança e conformidade com as melhores práticas de desenvolvimento.

Através da melhoria contínua e inovação, o Developer contribuirá para a entrega de soluções confiáveis e sustentáveis que se alinhem com os objetivos de negócios e apoiem as metas estratégicas do projeto.

A missão do Developer é contribuir para a consistência funcional e relacionada à aplicação da solução de TI e garantir a continuidade do serviço e o desenvolvimento contínuo.

As suas principais atividades incluem:

• Criar e testar componentes e partes de software atribuídos a eles para os domínios técnicos sob sua responsabilidade, em conformidade com normas e padrões de desenvolvimento e segurança.
• Ajudar no design, modelagem e implementação da solução do produto, conforme necessário, com o objetivo de otimizar a qualidade do código e sua futura manutenibilidade.
• Participar na entrega dos componentes do produto nos diferentes ambientes, em estreita colaboração com outras equipes sempre que necessário.

Perfil e Habilidades para o Sucesso:

• Grau académico em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou área relacionada.
• Pelo menos 3 anos de experiência em TI.
• Domínio em desenvolvimento Python e frameworks relacionados.
• Experiência em design e desenvolvimento de APIs, incluindo serviços web RESTful.
• Domínio de boas práticas de programação (Melhoria Contínua/Desenvolvimento Contínuo, microserviços, testes unitários, versionamento, etc.).
• Experiência com testes unitários e de integração usando frameworks como Py Test ou Unittest, e ferramentas de gestão de testes (por exemplo, ALM/Octane).
• Habilidades avançadas em SQL, incluindo design e otimização de banco de dados.
• Experiência com ambientes de nuvem (AWS, IBM, etc.) e containerização usando Docker.
• Experiência em ambientes Agile/Dev Ops e com ferramentas de colaboração e entrega como Jira, Confluence e Git.
• Fluência em inglês, tanto falado quanto escrito.
• Fortes capacidades analíticas e de resolução de problemas.
• Alta atenção aos detalhes e precisão dos dados.
• Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e em evolução.
• Fortes habilidades de comunicação, com a capacidade de envolver partes interessadas técnicas e não técnicas.
• Atitude proativa e mentalidade de melhoria contínua.
• Fortes habilidades de colaboração com capacidade de gerenciar múltiplas prioridades.

Sobre a Equipa:

A IT Transversal & Functions (ITTF) é uma nova estrutura de TI que abrange os Projetos e Sistemas das funções de Finanças e RISCO, com um forte foco em eficiência, proximidade, agilidade e tempo de mercado. A ITTF é um novo modelo organizacional mundial que contribuirá para enfrentar os principais desafios da transformação do Grupo, tanto hoje quanto amanhã, construindo a melhor oferta para a comunidade de Finanças e Risco através de uma rotação progressiva para novas tecnologias e melhores práticas.

A organização ITTF é o resultado de várias convergências: entre as equipas de Projetos e Sistemas do Grupo Financeiro, Corporate and Institutional Banking (CIB) Finance e RISCO, e suas equipas de TI relacionadas.

A IT Transversal & Functions faz parte da organização do Grupo de Tecnologia da Informação (ITG) com patrocínio triplo por parte do ITG, Finanças e RISCO.

Um dos produtos deste projeto é o "UMD" (IDENTIFICAÇÃO ÚNICA, CORRESPONDÊNCIA & COLETA DE DADOS) que tem o objetivo e a ambição de construir e implantar uma solução de correspondência ao vivo, tendo como alvo a capacidade de correspondência como um serviço com identificação única para todos os terceiros publicando através dos Negócios e locais (facilitando vendas cruzadas, tornando relatórios a nível de Grupo confiáveis) e nova aplicação de coleta de dados entregue.

Compromisso com Diversidade e Inclusão:

A ambição do BNP Paribas é cultivar um ambiente aberto e responsivo para todos que incentive a colaboração e interação. Demonstramos nosso compromisso contribuindo ativamente para a estratégia e objetivos de Diversidade e Inclusão do Grupo, em linha com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável das Nações Unidas.

Como parte de nossa responsabilidade social corporativa local - estratégia de Diversidade e Inclusão, o BNP Paribas Portugal compromete-se a:

• Promover um processo de recrutamento justo e imparcial e oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional a todos os colaboradores;
• Celebrar a diversidade e defender a inclusão, tanto externamente quanto internamente, incentivando a participação dos colaboradores, criando espaço para que diferentes vozes sejam ouvidas.

Para fomentar o esforço do BNP Paribas Portugal, múltiplas iniciativas e eventos ocorrem ao longo do ano onde nossos colaboradores podem descobrir mais sobre a importância da inclusão da diversidade no local de trabalho e em nossa sociedade.

Condições de Trabalho Remoto:

No BNP Paribas, adotamos uma estrutura de Trabalho Inteligente baseada em confiança, autonomia e colaboração. Dentro dessa estrutura, colaboradores elegíveis podem beneficiar de opções flexíveis de trabalho remoto adaptadas ao nosso ambiente de trabalho híbrido. Para garantir um ambiente de trabalho confortável e eficiente, colaboradores elegíveis recebem equipamentos tanto para o escritório quanto para casa, têm direito a um subsídio para equipamentos e podem beneficiar de parcerias exclusivas para adquirir itens adicionais a preços reduzidos.

Compromisso com o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal:

Apoiar os colaboradores em uma forma híbrida de trabalho enquanto fornecemos os meios para manter um equilíbrio entre vida profissional e pessoal é uma dimensão essencial do nosso programa de Trabalho Inteligente. No BNP Paribas, cuidamos do bem-estar de nossos colaboradores e promovemos uma cultura de boa integração entre trabalho e vida pessoal.

Para saber mais sobre porque você deve se juntar ao BNP Paribas, leia nossa Proposta de Valor ao Colaborador e nossa página de Caminho de Carreira. Por favor, note que apenas as candidaturas submetidas em inglês serão consideradas. Caso você seja selecionado para esta função, documentação adicional será solicitada para apoiar seu processo de contratação.