Num relance
- Tarefas: Executar planos de ação e identificar novas oportunidades de negócio.
- Empresa: MAWDY, parte do GRUPO MAPFRE, uma gigante global em seguros.
- Benefícios: Remuneração fixa e variável, seguro de saúde, e formação contínua.
- Outras informações: Oportunidade de crescimento global e participação em voluntariado.
- Porquê este emprego: Desenvolve a tua carreira num ambiente inovador e dinâmico.
- Qualificações: Perfil comercial, capacidade negocial e domínio do Microsoft Office.
A MAWDY é uma marca da MAPFRE Asistencia, uma companhia global com presença em vinte e três países, principalmente na América Latina e na Europa. Conta com cerca de dois mil e seiscentos colaboradores e é especialista em modelos de distribuição digitais através de parceiros de negócio e empresas de diversos setores. Oferece seguros, serviços e soluções que vão além do seguro tradicional e que complementam a oferta dos seus parceiros de negócio.
A MAWDY é uma empresa do GRUPO MAPFRE, uma das maiores seguradoras do mundo. Tem como pilar a sustentabilidade e o cuidado com as pessoas. Com presença em mais de 100 países nos cinco continentes, soma mais de 34 mil colaboradores em todo o mundo. Trabalhamos para construir o futuro e estamos comprometidos com a inovação. Estamo-nos a transformar para acompanhar os nossos clientes também no mundo digital.
Descrição das Principais Funções:
- Executar o plano de ação definido pela Direção Comercial na qual se identificarão os targets, nomeadamente na tipologia de prospects e nas metas e prazos a cumprir;
- Estabelecer os primeiros contatos com os prospects, abrindo canais de comunicação e identificando novas oportunidades de negócio;
- Preparar, apresentar e negociar propostas comerciais a potenciais novos clientes e parceiros;
- Participar nos processos de implementação de modo que estes sejam concluídos da forma mais rápida e eficaz, trabalhando em equipa com as áreas de marketing, técnico, IT, operações e legal;
- Apoiar iniciativas de branding e posicionamento no mercado, incluindo presença ativa no LinkedIn e outros canais assim como participar em eventos com o objetivo de desenvolver ações de networking que conduzam à captação de novos negócios.
Skills valorizados:
- Foco no negócio e principais áreas estratégicas;
- Capacidade negocial;
- Presença e postura assertiva;
- Domínio do conceito de vendas consultivas;
- Procuramos um perfil comercial e dinâmico, com disponibilidade para viajar;
- Empreendedor, proativo e com capacidade para desenhar e executar planos de ação;
- Elevadas capacidades de comunicação verbal e escrita, e gosto e habilidades para se relacionar com perfis de liderança e de tomada de decisão;
- Domínio das ferramentas do Microsoft Office, com nível de utilizador Microsoft Excel avançado;
- Língua nativa Português obrigatório;
- Domínio do Espanhol (preferencial) e será valorizado o domínio da língua inglesa;
- Capacidade para desenvolver trabalho em equipa, tanto na fase negocial como na fase de implementação;
- Orientação a metas e objetivos;
- Experiência em funções de captação e conhecimento do setor automóvel ou do setor segurador;
- Capacidade de gestão de pipeline e conhecimentos de Salesforce (preferencial);
- Capacidade de análise, Organização e Planeamento;
- Carta de condução (obrigatório).
A MAPFRE é feita de pessoas, por isso retribuímos da melhor maneira possível o comprometimento das nossas pessoas, que contam com:
- Remuneração fixa;
- Remuneração variável;
- Carga de trabalho: 35h/semanais;
- Seguro de Vida, Seguro de Saúde, Plano Individual de Reforma de acordo com o nosso Acordo Coletivo de Trabalho;
- Plafond de Combustível;
- Cursos e formações presenciais e E-learning na nossa plataforma digital, Universidade Corporativa MAPFRE.
- Possibilidade de integrar o nosso programa de voluntariado;
Início de Funções: janeiro de 2026
Local de Trabalho: Lisboa Centro, Parque das Nações, Lisbon, Portugal
Empregador para Business Development – Lisboa in Lisbon: MAWDY
A MAWDY, parte do GRUPO Mapfre, destaca-se como um excelente empregador ao oferecer um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde a valorização das pessoas é uma prioridade. Com oportunidades de crescimento profissional através de formações contínuas e uma cultura de inovação, os colaboradores têm a chance de se desenvolver em uma empresa global com forte compromisso com a sustentabilidade. Além disso, a carga de trabalho de 35 horas semanais e a possibilidade de participar em programas de voluntariado tornam a experiência de trabalho ainda mais gratificante.
