Num relance
- Tarefas: Coordena a operação diária da loja e lidera a equipa.
- Empresa: Prestigiada cadeia de restauração com oportunidades em todo o país.
- Benefícios: Salário competitivo, subsídio de alimentação e plano de formação.
- Outras informações: Oportunidade de progressão de carreira num grupo internacional.
- Porquê este emprego: Desenvolve habilidades de liderança e faz a diferença no atendimento ao cliente.
- Qualificações: Experiência em supervisão e gestão de equipas, preferencialmente na restauração.
O salário previsto situa-se entre 2025 - 2475 € por mês.
A Manpower encontra-se a recrutar Gestores de Turno (M/F) para integrar uma prestigiada cadeia de restauração com várias oportunidades a nível nacional.
Principais Responsabilidades:
- Coordenar e acompanhar a operação diária da loja durante o turno;
- Garantir o cumprimento dos standards de qualidade, serviço e segurança alimentar;
- Liderar, motivar e apoiar as equipas operacionais;
- Assegurar a satisfação e excelência no atendimento ao cliente;
- Gerir horários, pausas e organização da equipa;
- Monitorizar indicadores operacionais e contribuir para o cumprimento dos objetivos da loja.
Perfil Pretendido:
- Experiência profissional em funções de supervisão ou gestão de equipas, preferencialmente em restauração, retalho ou áreas similares;
- Capacidade de liderança e gestão de equipas;
- Orientação para resultados e para o cliente;
- Boa capacidade de comunicação e resolução de problemas;
- Disponibilidade para horários rotativos.
Oferta:
- Contrato de trabalho com integração em grupo de referência internacional;
- Vencimento Base + IHT (Isenção de Horário de Trabalho);
- Subsídio de Alimentação em espécie;
- Bónus alimentar;
- Abono para Falhas;
- Plano de formação e desenvolvimento profissional;
- Oportunidade de progressão de carreira.
Empregador para Gestor De Turno: Manpower, Inc.
A Manpower, Inc. é um excelente empregador que valoriza o desenvolvimento profissional e oferece um ambiente de trabalho colaborativo em Parque das Nações, Portugal. Com oportunidades de crescimento contínuo e uma cultura de inovação, os colaboradores têm acesso a formações e recursos que promovem o seu sucesso na área de vendas B2B. Além disso, a empresa proporciona benefícios competitivos e um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal, tornando-a uma escolha atrativa para quem procura uma carreira significativa e gratificante.
