Num relance
- Tarefas: Liderar a contabilidade e controlo financeiro, garantindo eficiência e fiabilidade nos processos.
- Empresa: LUZ KABIR — Comércio Geral, uma empresa em crescimento no setor de construção em Angola.
- Benefícios: Remuneração competitiva, alojamento, visto de trabalho e apoio logístico.
- Outras informações: Oportunidade de crescimento profissional num ambiente dinâmico e colaborativo.
- Porquê este emprego: Assuma um papel estratégico e faça a diferença na gestão financeira da empresa.
- Qualificações: Formação superior em Contabilidade ou Finanças e mais de 8 anos de experiência.
O salário previsto situa-se entre 45000 - 55000 € por ano.
Sobre a oportunidade
A LUZ KABIR — Comércio Geral, empresa especializada na comercialização e distribuição de materiais de construção em Angola, está a recrutar um(a) Financial Controller sénior para assumir a liderança da área contabilística e financeira.
Procuramos um profissional experiente, com sólida capacidade de gestão financeira, liderança de equipas e orientação para resultados, capaz de reforçar os mecanismos de controlo, melhorar a eficiência dos processos e apoiar a Administração na tomada de decisões estratégicas. Esta posição representa uma oportunidade para integrar uma empresa em desenvolvimento, assumir responsabilidades relevantes e contribuir diretamente para a sua sustentabilidade e crescimento.
Principais responsabilidades
- Coordenar a contabilidade geral e analítica, assegurando a fiabilidade dos registos, os fechos contabilísticos e a preparação das demonstrações financeiras.
- Elaborar relatórios financeiros e de gestão, incluindo análises de vendas, margens, custos e rentabilidade.
- Gerir o planeamento financeiro, as previsões de tesouraria, os fluxos de caixa e o orçamento anual.
- Desenvolver análises financeiras, projeções e estudos de viabilidade econômica de investimentos.
- Implementar e reforçar procedimentos de controlo interno e mecanismos de acompanhamento financeiro.
- Optimizar a utilização do ERP Odoo nos processos contabilísticos, financeiros e de reporting.
- Identificar oportunidades de redução de custos e melhoria da eficiência financeira.
- Liderar, orientar e acompanhar a equipa contabilística.
- Assegurar a articulação entre a área financeira e a Administração, disponibilizando informação rigorosa para apoiar decisões estratégicas.
Perfil pretendido
Requisitos essenciais:
- Formação superior em Contabilidade, Finanças, Gestão ou área equivalente.
- Mais de 8 anos de experiência profissional nas áreas de Contabilidade, Finanças ou Controlo Financeiro.
- Experiência comprovada na coordenação de equipas contabilísticas ou financeiras.
- Experiência em reporting financeiro, gestão de tesouraria, elaboração de orçamentos e controlo de custos.
- Domínio avançado de Microsoft Excel.
- Experiência na utilização de sistemas ERP.
- Capacidade de análise financeira, planeamento e apoio à decisão.
- Elevado sentido de responsabilidade, autonomia, rigor e capacidade de liderança.
- Disponibilidade para residir e trabalhar presencialmente em Luanda, Angola.
Conhecimentos valorizados:
- Experiência com o ERP Odoo.
- Conhecimentos de contabilidade, fiscalidade e Plano Geral de Contabilidade (PGC) angolanos.
- Experiência em empresas comerciais, de distribuição ou com operações de gestão de stocks.
- Experiência em implementação de melhorias de processos e mecanismos de controlo interno.
Nota: O conhecimento prévio da legislação contabilística e fiscal angolana será valorizado, mas não constitui requisito obrigatório.
O que oferecemos
- Remuneração competitiva, ajustada à experiência e às responsabilidades da função.
- Alojamento em Luanda.
- Visto de trabalho e viagem para Angola.
- Apoio logístico no processo de mudança e instalação.
- Oportunidade de assumir uma função estratégica com autonomia e responsabilidade.
- Participação direta na melhoria da gestão financeira e no desenvolvimento da empresa.
LUZ KABIR — Confiança que constrói.
Empregador para Financial Controller: Luz Kabir Angola
A Luz Kabir Angola oferece um ambiente de trabalho dinâmico e em crescimento, onde os colaboradores têm a oportunidade de assumir responsabilidades significativas e contribuir para a sustentabilidade da empresa. A empresa valoriza a experiência e a capacidade de gestão financeira, promovendo uma cultura de eficiência e orientação para resultados. Os profissionais têm a chance de desenvolver suas habilidades em um setor essencial, como o de materiais de construção.
