Naturalist – Azores Focus in Lisbon

QUEM SOMOS Lindblad Expeditions é um verdadeiro pioneiro em Viagens de Expedição. Desde levar os primeiros exploradores cidadãos à Antártica em 1966, abrir as Ilhas Galápagos e a Ilha de Páscoa ao turismo em 1967, liderar a primeira expedição turística através da Passagem do Noroeste em 1984, e lançar nossa inovadora parceria com a National Geographic em 2004, agora estamos levando quase 30.000 hóspedes por ano a alguns dos locais mais remotos e pristinos do mundo em nossa frota de 20 navios, e estamos comprometidos em garantir que nossos hóspedes experimentem a "Exaltação da Descoberta".

RESUMO Esta posição apoia a expedição como o especialista em história natural para regiões específicas ao redor do mundo. Além disso, o naturalista trabalhará com o restante da equipe de campo na entrega do itinerário diariamente. O naturalista deve esperar períodos de contrato de no mínimo 3-5 semanas, com horários variados a cada dia, com base no itinerário. O naturalista é responsável por criar e apresentar apresentações envolventes, recapitulações e interpretações em campo. É essencial que esta pessoa tenha excelentes habilidades sociais, pois será esperado que jante com os hóspedes e trabalhe em um ambiente multinacional, enquanto vive em estreita proximidade.

NATURALISTA FOCADO NOS AÇORES O Naturalista focado nos Açores apoia a expedição como o especialista em história natural para nossas viagens. Para este papel, estamos procurando candidatos com experiência especificamente nos Açores, e só podemos considerar candidatos que atendam aos seguintes requisitos. Por favor, não se inscreva se não tiver experiência e conhecimento na indústria de Cruzeiros de Expedição nos Açores.

EXPERIÊNCIA ESPECÍFICA REQUERIDA

• Foco na experiência nos Açores em campo, com forte preferência por alguém que seja dos Açores.
• Especialização em história natural dos Açores e/ou Especialidades Culturais/Históricas são preferidas.
• Experiência em comunicar as histórias dos Açores para hóspedes em grupos grandes e pequenos é preferida.
• Engaja-se criativamente com os hóspedes e compartilha conhecimento de maneiras que sejam pessoais, confortáveis e que inspirem oportunidades de aprendizado contínuo e discussão.

QUALIFICAÇÕES E REQUISITOS DESEJADOS

• Conhecimento profundo da história natural do destino.
• Foco intuitivo no atendimento ao cliente e na melhoria da experiência do hóspede.
• Adaptável a diversas regiões geográficas.
• Experiência anterior guiando ou trabalhando no destino.
• Trabalhador em equipe com excelentes habilidades de treinamento e um educador comprovado.
• Trabalha bem de forma independente e é um auto-iniciador.
• Comunicador forte com indivíduos e grupos, comportamento equilibrado e permanece calmo sob pressão.
• Deve ser capaz de lidar com múltiplas tarefas ao mesmo tempo com atenção aguçada aos detalhes.
• Graduação ou quatro anos de experiência de trabalho na indústria relacionada.

DEVERES ESSENCIAIS

• Liderar caminhadas envolventes e oferecer interpretação de campo relevante durante a viagem.
• Participar de recapitulações noturnas para destacar as experiências diárias dos hóspedes.
• Preparar várias apresentações em PowerPoint (ou similar) de 30-40 minutos, destacando temas particulares e relevantes da viagem.
• Escrever o Relatório Diário da Expedição uma ou mais vezes durante a viagem, para encapsular as experiências diárias dos hóspedes.
• Responder a solicitações de maneira oportuna e estar altamente visível para os hóspedes durante toda a viagem.
• Acompanhar os hóspedes em terra com guias locais, atuando como representante da National Geographic-Lindblad Expeditions.
• Possuir fortes habilidades em falar em público.
• Representar consistentemente a Lindblad Expeditions com integridade e profissionalismo.
• Jantar com os hóspedes e fazer um esforço para almoçar com uma variedade de pessoas ao longo de cada viagem.

OUTRAS RESPONSABILIDADES

• Promoção/Vendas - Deve estar familiarizado com a filosofia da empresa e vários programas oferecidos pela Lindblad Expeditions e ser capaz de responder e lidar com perguntas dos hóspedes sobre os diversos programas oferecidos.
• Conservação/Sustentabilidade - Deve se familiarizar com os programas de conservação e sustentabilidade da Lindblad Expeditions-National Geographic e ser capaz de discutir os esforços particulares em qualquer itinerário onde programado.
• Operações de Zodiac - Deve estar preparado para ajudar com muitos aspectos das operações de Zodiac para excursões em terra. Familiaridade com Zodiacs e capacidade de dirigir é uma forte preferência, mas não é um requisito.
• Segurança - Deve estar preparado para participar de treinamentos de segurança a bordo, reuniões e simulações, incluindo simulações de abandono de navio e incêndio. Também participará de treinamentos em terra conforme exigido pela empresa. Deve estar muito familiarizado com o Manual da Equipe de Campo.

COMPENSAÇÃO A Lindblad Expeditions determina o pagamento para contratos e posições usando dados de pesquisa locais, nacionais e específicos da indústria. Avaliamos a equidade externa e o custo do trabalho/índice de salário prevalente no mercado relativo a empregos diretamente comparáveis aos empregos dentro da nossa empresa. Nossa faixa diária publicada é baseada em dados nacionais e pode ser refinada para a região/cidade/custo de vida de um candidato.

DECLARAÇÃO DE IGUALDADE DE OPORTUNIDADE EMPREGADORA Na Lindblad Expeditions, simplesmente não poderíamos fazer nosso trabalho sem o diversificado caleidoscópio da humanidade que cria e entrega nossas ofertas notáveis em todo o planeta. Como uma empresa que respeita e celebra a diversidade inerente nos lugares que exploramos, reconhecemos a necessidade de refletir essa mesma diversidade e todas as perspectivas interconectadas dentro de nossa organização. Estamos comprometidos em construir uma comunidade de diferentes gêneros, raças, idades, orientações sexuais, identidades escolhidas e países de origem onde cada pessoa traz seu eu completo para o trabalho e cujas habilidades, talentos e capacidades são valorizados. Acreditamos que podemos explorar mais longe e de maneira mais significativa, criando ativamente uma organização mais diversa e inclusiva onde todos se sintam pertencentes.