Num relance
- Tarefas: Liderar a equipa e otimizar operações para garantir a satisfação do cliente.
- Empresa: Lidl Portugal, uma marca reconhecida pela sua excelência no atendimento.
- Benefícios: Contrato a tempo integral e remuneração competitiva.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento profissional.
- Porquê este emprego: Desenvolve as tuas habilidades de liderança e faz a diferença na experiência do cliente.
- Qualificações: Experiência mínima de 2 anos em gestão de loja e boas competências de comunicação.
O salário previsto situa-se entre 31500 - 38500 € por ano.
A Lidl Portugal procura um Gestor de Loja em Piedade para liderar a equipa, acompanhar KPIs e assegurar operações eficientes com foco na satisfação do cliente.
O profissional gerirá recursos, supervisionará processos diários e implementará iniciativas de melhoria contínua.
Requer-se experiência mínima de 2 anos em gestão de loja ou áreas relacionadas, visão orientada a resultados e excelente competência de comunicação.
Oferecemos contrato em regime de tempo integral e remuneração competitiva.
#J-18808-Ljbffr
Empregador para Gestor de Loja: Liderança de Equipa & Crescimento de KPIs: Lidl Portugal
Na #teamlidl, oferecemos um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, onde a progressão na carreira é uma prioridade. Com benefícios como 25 dias de férias, seguro de saúde 100% comparticipado e um ecossistema de aprendizagem contínua, garantimos que os nossos colaboradores se sintam valorizados e motivados a crescer. Junte-se a nós no Algarve e faça parte de uma equipa que celebra a diversidade e promove um tratamento igualitário entre todos os membros.
