Product Lead, Workday & Digital HR Platforms in Porto

Estamos a investir fortemente em tecnologia, IA e automação à medida que nos tornamos uma empresa mais orientada para produtos. Procuramos um especialista em Workday para liderar as nossas plataformas de RH Digital e ser o elo entre os negócios e as equipas técnicas. Você será a pessoa de referência para o Workday na Kantar. Você moldará como ele é configurado, integrado e utilizado, trabalhará com líderes de RH e de negócios para entender o que eles precisam e garantirá que nosso parceiro externo entregue bem.

O que você fará:

• Atuar como autoridade de design para o Workday em Core HCM, Talent, Learning, Compensation, Benefits, integrações de Payroll e Time and Attendance.
• Construir relacionamentos fortes com RH, linhas de negócios e equipes técnicas, e gerenciar prioridades concorrentes.
• Trabalhar com Product Owners para moldar o backlog e o roadmap, e tomar decisões sobre o escopo durante a entrega.
• Gerenciar lançamentos do Workday e decidir o que adotamos.
• Responsabilizar nosso parceiro externo pela qualidade e custo.
• Impulsionar a adoção através de mudanças, treinamentos e comunicações.
• Possuir riscos e custos para o RH Digital, incluindo segurança cibernética e de dados.

As habilidades e experiências ideais incluem:

• Experiência prática profunda em Workday em escala empresarial, em vários módulos.
• Conhecimento forte em integração, segurança e relatórios.
• Um histórico de ligação entre equipes de negócios e tecnologia.
• Gestão confiante de stakeholders em um ambiente complexo e matricial.
• Experiência em gerenciar parceiros externos e entregar em Agile.
• Experiência em liderar mudanças, idealmente durante um período de transformação.

Você será assertivo, mas pessoal, credível e confortável com mudanças. Você equilibra a entrega do dia a dia com a visão mais ampla e ajuda os outros a fazerem seu melhor trabalho.

O que está em jogo para você:

• Trabalho híbrido com dois a três dias no escritório.
• Até 25 dias de folga, licença de vida, além do seu aniversário e dois dias pagos para voluntariado.
• Cartão de refeição e benefícios flexíveis onde você é alocado fundos para gastar em uma variedade de benefícios, como custos de transporte, educação relacionada e mais.

Por favor, esteja ciente de que a maioria dos nossos cargos é híbrida, trabalhando três dias por semana em nosso escritório. Não podemos oferecer patrocínio de visto ou ajuda com suporte de realocação para este cargo. Certifique-se de que você tem o direito de trabalhar no país onde este cargo está localizado antes de se candidatar.

A Kantar é uma das marcas mais reconhecidas e confiáveis em sua indústria, com uma profundidade de experiência e alcance global inigualáveis. O que torna este momento diferente é o quanto está mudando ao mesmo tempo. Estamos trabalhando nas marcas mais influentes do mundo, investindo em IA e tecnologia, e evoluindo como a inteligência é entregue. O trabalho está se tornando mais conectado, dinâmico e impactante. As pessoas que se juntam à Kantar agora não estão entrando em algo acabado. Elas estão se juntando a um negócio que está evoluindo e ajudarão a moldar o que vem a seguir.

Se você deseja trabalhar em marcas icônicas, resolver problemas complexos, aprender com pessoas excepcionais e fazer um trabalho que realmente faz a diferença, adoraríamos ouvir de você.