Num relance
- Tarefas: Apoiar e desenvolver equipas de vendas, promovendo uma cultura de alta performance.
- Empresa: Grupo JAP, referência no setor automóvel e da mobilidade em Portugal.
- Benefícios: Formação contínua, progressão de carreira e benefícios sociais como seguro de saúde.
- Outras informações: Integração num grupo sólido com oportunidades de crescimento profissional.
- Porquê este emprego: Desenvolve habilidades de coaching e vendas num ambiente dinâmico e inovador.
- Qualificações: Experiência em vendas e coaching, com forte capacidade de comunicação.
O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.
Selecione a frequência (em dias) para receber um alerta: Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maiormegastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.
Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.
Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais.
Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.
Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.
Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!
Responsabilidades Acompanhar e desenvolver as equipas de vendas das estações SIXT, promovendo uma cultura de elevada performance.
Identificar oportunidades de melhoria nos indicadores comerciais e definir planos de ação.
Realizar coaching individual e em equipa, com foco em técnicas de vendas, negociação e upselling.
Monitorizar KPIs de vendas, produtividade e qualidade de serviço.
Implementar ações de formação e reciclagem comercial de acordo com as necessidades identificadas.
Garantir a aplicação consistente dos processos e normas da SIXT.
Apoiar os responsáveis operacionais na gestão e desenvolvimento das equipas.
Analisar resultados e elaborar relatórios de performance, propondo medidas corretivas e oportunidades de crescimento.
Realizar outras atividades, não especificadas anteriormente, necessárias à persecução dos objetivos e ao bom funcionamento da SIXT.
Formação superior em Gestão, Marketing, Recursos Humanos ou área similar (preferencial).
Experiência mínima de 3 anos em funções comerciais, formação, coaching ou desenvolvimento de equipas.
Experiência na área de rent-a-car, retalho, hotelaria, turismo ou serviços será valorizada.
Forte capacidade de comunicação e motivação de equipas.
Orientação para resultados e melhoria contínua.
Excelente capacidade analítica e de interpretação de indicadores de negócio.
Autonomia, proatividade e capacidade de organização.
Disponibilidade para deslocações frequentes a nível nacional.
Bons conhecimentos de inglês.
- Conhecimentos de Informática ao nível das ferramentas do Microsoft Office;
- Carta de conduçãodo tipo B;
Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento.
Formação e possibilidade de desenvolvimentoprofissional e pessoal.
Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas.
Boas condições de trabalho e benefícios sociais(Seguro de Saúde, Seguro de Vida e possibilidade de acesso a Plano de Pensões).
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Empregador para Rental Sales Performance Coach: Jap
O Grupo JAP é um empregador de excelência, oferecendo um ambiente dinâmico e diversificado em Lisboa, onde a evolução profissional é uma prioridade. Com um forte foco no desenvolvimento das equipas e na formação contínua, os colaboradores têm acesso a oportunidades reais de progressão na carreira, além de benefícios sociais atrativos como Seguro de Saúde e Plano de Pensões. Junte-se a nós e faça parte de um grupo sólido que valoriza o desempenho e a motivação das suas equipas.
