Senior Director, Medical Strategy Lead

Senior Director, Medical Strategy Lead

Tempo inteiro 56250 - 68750 € / ano (est.) Híbrido
I

Num relance

  • Tarefas: Liderar estratégias médicas em cardiologia, endocrinologia e nefrologia para impactar a saúde global.
  • Empresa: IQVIA, líder em pesquisa clínica e inteligência de saúde.
  • Benefícios: Oportunidades de crescimento, trabalho remoto e um ambiente colaborativo.
  • Outras informações: Ambiente dinâmico com foco em diversidade e inovação.
  • Porquê este emprego: Faça parte de uma equipe que transforma a vida dos pacientes com inovações médicas.
  • Qualificações: Experiência mínima de 10 anos na indústria farmacêutica e doutorado em medicina.

O salário previsto situa-se entre 56250 - 68750 € por ano.

O Diretor Médico Sênior fornece experiência e conhecimento estratégico em assuntos médicos e científicos à IQVIA na área terapêutica para a qual possui conhecimento direto, informado por treinamento, experiência e especialização. Eles ganham maior independência ao longo do tempo para várias atividades que incluem, mas não se limitam a, engajamento inicial de potenciais clientes, desenvolvimento de propostas em resposta a RFPs, participação em reuniões de defesa de propostas de clientes, consultoria como diretor médico e especialista em assuntos ao longo do ciclo de pesquisa e desenvolvimento e da duração dos ensaios clínicos, e/ou como uma solução independente para o cliente. Eles colaboram em toda a organização para garantir que todos os recursos da IQVIA sejam totalmente aproveitados nas oportunidades. A participação em atividades de liderança de pensamento é altamente incentivada.

Responsabilidades - Funções Essenciais

  • Trabalhar de forma independente da liderança da área terapêutica.
  • Demonstrar independência no desenvolvimento estratégico de propostas em conjunto com outros membros da equipe de desenvolvimento de propostas.
  • Participar como líder, diretor médico e especialista em assuntos nas reuniões de defesa de propostas de clientes.
  • Atuar como consultor ao longo do ciclo de vida da pesquisa e desenvolvimento e da duração dos ensaios clínicos; e/ou como uma solução independente para o cliente.
  • Formular planos de desenvolvimento clínico e ser responsável pela execução da estratégia do grupo, liderando a direção estratégica do Centro de Excelência.

Educação e Experiência Requeridas

  • Experiência: Geralmente requer um mínimo de 10 anos de experiência relevante anterior.
  • Conhecimento: Requer conhecimento excepcional de negócios para impulsionar resultados para a organização. Aplica ampla experiência em negócios e indústria e fornece liderança de pensamento organizacional. Pelo menos 5 anos de experiência na indústria farmacêutica ou em um ambiente de CRO. Candidatos com experiência em CRO devem ter ocupado um papel estratégico sênior, demonstrando fortes capacidades de liderança e significativa especialização em Obesidade.
  • Educação: Grau terminal (MD). Conhecimento prático em liderar e gerenciar a execução de processos, projetos e táticas dentro da área terapêutica de pesquisa e desenvolvimento. Certificação em Cardiologia, Endocrinologia ou Nefrologia é necessária.

Requisitos de Viagem

Viagens ocasionais. Deve ser capaz de viajar nacional ou internacionalmente pelo menos 20% do tempo.

Empregador para Senior Director, Medical Strategy Lead: IQVIA, Inc.

A IQVIA é um excelente empregador, oferecendo um ambiente de trabalho colaborativo e inovador em Portugal, onde os profissionais de segurança de aplicações podem crescer e desenvolver suas habilidades. Com um forte foco em práticas de segurança dentro do ciclo de vida do desenvolvimento de software, a empresa promove oportunidades de formação contínua e desenvolvimento profissional, além de benefícios competitivos que garantem um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal.

I

Dados de contacto:

Equipa de recrutamento de IQVIA, Inc.

Achamos que precisas destas competências para brilhares como Senior Director, Medical Strategy Lead

Communication Skills
Adaptability
Problem-Solving Skills
Compassion
Flexibility
Teamwork
Organizational Skills