Sr Clinical Project Manager in Lisbon

A IQVIA está à procura de recrutar um novo CPM/Gerente de Projetos Clínicos Sênior (Sr CPM) para trabalhar como parte integrante da entrega de ensaios clínicos, colaborando com equipes clínicas para melhorar a vida dos pacientes ao trazer novos medicamentos ao mercado mais rapidamente. Esta posição será um membro essencial da equipe central do projeto, liderando a equipe e responsável pela entrega do projeto de estudos clínicos para atender aos requisitos contratuais de acordo com SOPs, políticas e práticas.

A Gestão de Projetos Clínicos é focada na entrega do projeto, produtividade e qualidade, resultando em forte desempenho financeiro e satisfação do cliente. Os líderes de projetos clínicos gerenciam seus próprios estudos. O foco do Sr CPM é aproveitar a experiência terapêutica e a suíte de soluções Biotech da IQVIA para impulsionar a excelência operacional e a liderança estratégica com nossos clientes. O papel do Sr CPM é focado no desenvolvimento clínico inicial, sendo um requisito para o candidato bem-sucedido ter experiência em ECD trabalhando como CPM ou Líder de Projeto.

Funções Essenciais

• Participar na preparação de defesas de propostas.
• Liderar apresentações de defesa de propostas em parceria com Desenvolvimento de Negócios para estudos de múltiplos serviços, múltiplos países e/ou multi-regionais.
• Compreender a estratégia do projeto e operacionalizar a abordagem acordada.
• Desenvolver planos de gestão de estudo integrados com a equipe central do projeto.
• Responsável pelo planejamento estratégico e execução de estudos clínicos conforme o contrato, otimizando a velocidade, qualidade e custo da entrega, garantindo o uso consistente de ferramentas de estudo e materiais de treinamento e conformidade com processos, políticas e procedimentos padrão.
• Definir objetivos da equipe central do projeto de acordo com o contrato, estratégia e abordagem acordados, comunicar efetivamente e avaliar o desempenho.
• Colaborar com outros grupos funcionais dentro da empresa, quando necessário, para apoiar a realização de marcos e gerenciar questões e obstáculos do estudo.
• Monitorar o progresso em relação ao contrato e preparar/apresentar informações do projeto proativamente a todas as partes interessadas interna e externamente.
• Responsável pela entrega e gestão de estudos de médio a grande porte, múltiplos e de serviço completo, multi-regionais.
• Gerenciar riscos (positivos e negativos) e contingências proativamente e liderar esforços de resolução de problemas.
• Alcançar qualidade do projeto identificando riscos e questões de qualidade, respondendo a questões levantadas pelos membros da equipe do projeto e planejando/implementando planos de ação corretiva e preventiva apropriados.
• Servir como contato principal do projeto com o cliente e manter relacionamento com os principais contatos do cliente do projeto.
• Comunicar/colaborar com representantes de desenvolvimento de negócios da IQVIA conforme necessário.
• Construir a equipe de projeto multifuncional e liderar seus esforços, sendo responsável por gerenciar a colaboração cruzada da equipe central e pela entrega geral do projeto para apoiar a realização de marcos e gerenciar questões e obstáculos do estudo.
• Garantir o sucesso financeiro do projeto.
• Prever e identificar oportunidades para acelerar atividades e trazer receita para frente.
• Identificar mudanças no escopo e gerenciar o processo de controle de mudanças, conforme necessário.
• Identificar e comunicar lições aprendidas e melhores práticas para promover a melhoria contínua.
• Adotar iniciativas e mudanças corporativas e servir como defensor da mudança quando necessário.
• Fornecer feedback aos gerentes de linha sobre o desempenho dos membros da equipe do projeto em relação às tarefas do projeto.
• Apoiar o desenvolvimento da equipe.
• Orientar membros menos experientes da equipe do projeto em projetos designados para apoiar seu desenvolvimento profissional.

Qualificações

• Graduação em Ciências da Vida ou área relacionada.
• Mais de 5 anos de experiência em pesquisa clínica, incluindo 4 anos de experiência em gestão de projetos ou combinação equivalente de educação, treinamento e experiência.
• Conhecimento avançado da área de trabalho e amplo conhecimento de outras áreas relacionadas, geralmente obtidos através de educação avançada combinada com experiência.
• Conhecimento de ensaios clínicos - Conhecimento da condução de ensaios clínicos e habilidade em aplicar requisitos regulatórios de pesquisa clínica aplicáveis, ou seja, ICH GCP e leis, regulamentos e diretrizes locais relevantes, na condução de ensaios clínicos. Conhecimento amplo de protocolos e conhecimento terapêutico desejado.
• Boa compreensão do ambiente competitivo e como comunicar/demonstrar valor através das soluções da IQVIA.
• Comunicação - Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal, incluindo bom domínio da língua inglesa. Fortes habilidades de apresentação.
• Requer fortes habilidades de negociação e gestão de clientes.
• Resolução de problemas - Fortes habilidades de resolução de problemas.
• Liderança - Capacidade de trabalhar através de outros para entregar resultados com a qualidade e prazos apropriados, monitorando/gerenciando desempenho e fornecendo feedback, experiência em parceria produtiva entre funções e com clientes para avançar o trabalho de forma eficaz e eficiente.
• Organização - Habilidades de planejamento, gestão do tempo e priorização. Capacidade de organizar recursos necessários para realizar tarefas, definir objetivos e fornecer direção clara a outros, experiência em planejar atividades com antecedência e levando em conta possíveis circunstâncias em mudança.
• Liderança - Capacidade de tomar decisões, trazendo clareza a informações díspares para informar ações e impulsionar resultados.
• Prioritização - Capacidade de lidar com prioridades conflitantes. Capacidade de trabalhar estrategicamente para realizar os objetivos do projeto, identificando e desenvolvendo visões positivas e convincentes para a entrega bem-sucedida do projeto.
• Qualidade - Atenção aos detalhes e precisão no trabalho. Abordagem orientada para resultados na entrega e saída do trabalho. Demonstração de agilidade de aprendizado e abertura para aprender e manter seu conhecimento e conjunto de habilidades atualizados e em evolução.
• Habilidades de TI - Boas habilidades em software e informática, incluindo aplicações do MS Office, incluindo, mas não se limitando a Microsoft Word, Excel e Power Point.
• Colaboração - Capacidade de estabelecer e manter relacionamentos de trabalho eficazes com colegas, gerentes e clientes. Excelentes habilidades de atendimento ao cliente e capacidade demonstrada de entender as necessidades do cliente.
• Mentoria e treinamento eficazes, promovendo aprendizado e compartilhamento de conhecimento com colegas.
• Colaboração cruzada - Capacidade de trabalhar em diferentes geografias, exibindo alta consciência e compreensão das diferenças culturais. Boa compreensão de outras funções da IQVIA e sua inter-relação com a Liderança de Projetos.
• Finanças - Boa compreensão das finanças do projeto, incluindo experiência em gerenciar obrigações contratuais e implicações.
• Competências Centrais da IQVIA - Capacidade de demonstrar todas as competências da IQVIA (Foco no Cliente, Colaboração, Comunicação, Inovação, Propriedade).

A IQVIA é um fornecedor global líder de serviços de pesquisa clínica, insights comerciais e inteligência em saúde para as indústrias de ciências da vida e saúde. Criamos conexões inteligentes para acelerar o desenvolvimento e a comercialização de tratamentos médicos inovadores para ajudar a melhorar os resultados dos pacientes e a saúde da população em todo o mundo.

A IQVIA está comprometida com a integridade em nosso processo de contratação e mantém uma política de tolerância zero para fraudes de candidatos. Todas as informações e credenciais enviadas em sua candidatura devem ser verdadeiras e completas. Qualquer declaração falsa, má representação ou omissões materiais durante o processo de recrutamento resultarão na desqualificação imediata de sua candidatura ou rescisão do emprego, se descobertas posteriormente, de acordo com a legislação aplicável. Agradecemos sua honestidade e profissionalismo.

Na IQVIA, acreditamos que diversidade, inclusão e pertencimento capacitam nossa missão de acelerar a inovação para um mundo mais saudável. Criamos uma cultura de pertencimento valorizando as perspectivas de todos os colaboradores talentosos em todo o mundo e proporcionando-lhes a oportunidade de impulsionar uma assistência médica mais inteligente para todos, em qualquer lugar. Quando nossos colaboradores talentosos trazem seus eus autênticos e suas experiências diversas para o trabalho, conseguimos realizar coisas extraordinárias. Processos de pensamento multifacetados estimulam a inovação. Colaborações multitalentosas aproveitam a inovação para entregar resultados superiores. Da mesma forma, como parte dessa cultura, a IQVIA está comprometida em garantir igualdade efetiva entre mulheres e homens, integrando-a como um princípio estratégico em suas políticas corporativas e de recursos humanos.