Num relance
- Tarefas: Gerir o processo de recrutamento e seleção para funções de TI.
- Empresa: InnoTech, uma empresa inovadora que conecta pessoas e negócios através da tecnologia.
- Benefícios: Ambiente dinâmico, oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Seja parte de uma equipa ambiciosa e apaixonada por tecnologia.
- Porquê este emprego: Trabalhe com parceiros de topo e faça a diferença no setor de TI.
- Qualificações: Experiência em recrutamento e fluência em português e inglês.
O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.
Na InnoTech, estamos focados em conectar pessoas com negócios através da tecnologia. Valorizamos o seu bem-estar e felicidade, e procuramos pessoas que desejam aprender e aprimorar suas habilidades conosco – o crescimento faz parte do nosso DNA. Para nós, a sustentabilidade não é apenas uma palavra. A integridade e a responsabilidade social guiam nosso comportamento. Oportunidade de trabalhar com parceiros de alto nível nas áreas de banca, seguros, retalho, telecomunicações, serviços financeiros e muito mais!
Estamos à procura de um recrutador de TI. A sua missão será:
- Gerir o processo completo de recrutamento e seleção para funções de TI;
- Criar descrições de trabalho e realizar triagem curricular;
- Realizar tarefas administrativas relacionadas com atividades de recrutamento e seleção;
- Pesquisar potenciais candidatos em várias plataformas, como LinkedIn (Recruiter), utilizando diferentes estratégias;
- Conduzir entrevistas por telefone e vídeo;
- Comunicar com gestores de negócios para entender as necessidades de contratação.
Requisitos importantes:
- Entre 6 meses e 2 anos de experiência em recrutamento;
- Licenciatura em Recursos Humanos, Sociologia, Psicologia ou áreas relacionadas;
- Fluência em português e inglês;
- Alta motivação para fazer parte de uma equipe dinâmica;
- Interesse na área de TI;
- Capacidade de se adaptar a mudanças e ambientes de alta velocidade.
Não é obrigatório, mas seria bom ter:
- Experiência anterior na área de recrutamento;
- Experiência no papel, especialmente com perfis técnicos;
- Experiência trabalhando com um recrutador do LinkedIn;
- Bom nível de inglês (falado e escrito).
Com nós, você pode ser um TechThinker – pessoas que querem reimaginar a tecnologia conosco; TechSolver – estratégico, resiliente e um pouco amante de quebra-cabeças; InnoTecher – sem palavras necessárias. Apenas felicidade, talento e tudo o que foi mencionado acima! Está convencido? Venha ver por si mesmo. Junte-se à nossa equipe de alto nível!
Empregador para IT Recruiter in Lisbon: Innotech
A InnoTech é um excelente empregador que valoriza a inovação e o desenvolvimento contínuo dos seus colaboradores. Com uma cultura de trabalho colaborativa e internacional em Porto, oferece oportunidades únicas de crescimento profissional, além de benefícios competitivos e um ambiente ágil que promove a autonomia e a criatividade. Junte-se a nós para fazer parte de uma equipa que está na vanguarda da tecnologia e que se dedica a resolver desafios técnicos complexos.
