Num relance
- Tarefas: Gerir a equipa de cobranças e otimizar processos financeiros.
- Empresa: Líder mundial em dados e consultoria, focada em marcas do futuro.
- Benefícios: Ambiente híbrido, oportunidades de crescimento e foco no bem-estar dos colaboradores.
- Outras informações: Cultura inclusiva que valoriza a diversidade e o desenvolvimento pessoal.
- Porquê este emprego: Trabalhe com marcas icónicas e faça a diferença no mundo dos negócios.
- Qualificações: Licenciatura em Gestão/Contabilidade e experiência em processos de cobrança.
O salário previsto situa-se entre 49500 - 60500 € por ano.
Estamos na vanguarda da coleta de dados, insights e consultoria; moldamos as marcas do amanhã ao entender melhor as pessoas em todo o mundo. Nossas equipes de Funções estão no centro do nosso negócio, garantindo que possamos sempre melhorar, todos os dias. Apoiar o negócio com áreas como Marketing, Recursos Humanos, Finanças, Jurídico e Tecnologia, nossos colegas de Funções são profissionais qualificados cujo papel é garantir que continuemos a ser um parceiro indispensável para marcas em todo o mundo.
O papel de AR Manager faz parte de uma função financeira dinâmica e integrada que oferece serviços especializados operacionais de finanças. O cargo reportará diretamente ao líder da Torre de Quote to Cash (Q2C) e será responsável por atividades relacionadas a cobranças e aplicação de caixa. Trabalhará com partes interessadas internas e externas para garantir que os processos sejam realizados de acordo com padrões de desempenho e qualidade.
Descrição do Papel
- Responsável por monitorar e supervisionar o desempenho da equipe de Cobranças de 3ª parte.
- Garantir conformidade com políticas de crédito e cobrança, processos e Acordos de Nível de Serviço (SLAs).
- Fornecer orientação às partes interessadas do negócio para ajudar a desbloquear questões específicas de cobrança ou resolver disputas.
- Garantir cobranças eficientes, maximizar fluxo de caixa, reduzir pagamentos em atraso e diminuir baixas de dívidas ruins.
- Realizar análise de causas raízes para discrepâncias de pagamento.
- Responsável por liderar e desenvolver a equipe de Q2C - Analista de Crédito e Cobranças.
- Monitorar Indicadores de Desempenho do Cliente (CPIs) e Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs).
- Supervisionar a aplicação precisa e pontual dos pagamentos dos clientes.
- Garantir a reconciliação adequada das contas e resolução de caixa não aplicado ou discrepâncias.
- Otimizar automação e melhorias de processos para eficiência na aplicação de caixa.
- Apoiar atividades de previsão de caixa.
- Coordenar com equipes contábeis para garantir relatórios precisos.
- Garantir conformidade com regulamentos financeiros e políticas da empresa.
Requisitos e Capacidades do Papel
- Licenciatura em Gestão/Contabilidade/Administração de Empresas ou equivalente.
- Compreensão detalhada do processo de cliente a caixa; desde a integração do cliente até a aplicação de caixa.
- Usuário habilidoso do software GETPAID é um diferencial.
- Fluente em inglês.
- Liderança clara e capacidade de moldar decisões futuras.
- Adapta-se a mudanças de objetivos e prioridades para entregar resultados.
- Comunicação clara dentro das missões e valores da empresa.
- Disposição para trabalhar de forma flexível em fusos horários geográficos durante períodos de pico, como fechamento de período.
- Conhecimento de tecnologias-chave de processos de negócios, incluindo sistemas de Planejamento de Recursos Empresariais (ERP).
- Autodisciplina com capacidade de trabalhar de forma independente e sob estresse e pressão, orientado a metas e resultados, enérgico e proativo.
- Experiência em gerenciar equipes grandes e remotas.
- Capacidade de identificar e diagnosticar oportunidades de melhoria contínua.
Não podemos oferecer patrocínio de visto ou ajuda com suporte à realocação para este cargo. Certifique-se de que você tem o direito de trabalhar no país onde esta função está localizada antes de se candidatar. Esteja ciente de que a maioria de nossos cargos é híbrida, trabalhando três dias por semana em nosso escritório.
Por que se juntar à Kantar?
Se você deseja trabalhar em marcas icônicas, resolver problemas complexos, aprender com pessoas excepcionais e fazer um trabalho que realmente faz a diferença, adoraríamos ouvir de você.
Estamos dedicados a criar uma cultura inclusiva e valorizamos a diversidade de nossas pessoas, clientes, fornecedores e comunidades.
Empregador para Collections Manager in Porto: IND - Hindustan Thompson Associates PVT Ltd (India)
A IND - Hindustan Thompson Associates PVT Ltd (India) oferece um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, onde os profissionais podem crescer e se desenvolver em suas carreiras. A empresa valoriza a conformidade com as políticas de crédito e a melhoria contínua dos processos, proporcionando oportunidades para liderar equipes remotas e colaborar com partes interessadas internas e externas. Com uma forte ênfase em serviços financeiros operacionais, a empresa é um parceiro indispensável para marcas em todo o mundo.
Dados de contacto:
Equipa de recrutamento de IND - Hindustan Thompson Associates PVT Ltd (India)