Coordenador de RH - Payroll e Conformidade in Funchal

Coordenador de RH - Payroll e Conformidade in Funchal

Funchal Tempo inteiro 47250 - 57750 € / ano (est.) Presencial
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Num relance

  • Tarefas: Gerir processos de Payroll e assegurar conformidade legal no Hyatt.
  • Empresa: Hyatt, uma marca global de hospitalidade com foco em excelência.
  • Benefícios: Oportunidades de crescimento profissional e ambiente dinâmico.
  • Outras informações: Domínio de Primavera RH e Tamigo é essencial.
  • Porquê este emprego: Contribua para a experiência dos colaboradores num ambiente de prestígio.
  • Qualificações: Licenciatura relevante e 3-5 anos de experiência em Payroll.

O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.

Hyatt em Madeira procura profissional de Recursos Humanos com forte foco em Payroll para assegurar a gestão correta dos processos, cumprimento legal e apoio aos colaboradores.

As responsabilidades incluem:

  • Processamento salarial com confidencialidade;
  • Gestão de admissões/contratos;
  • Integração de dados no Tamigo;
  • Parametrização do Primavera RH;
  • Geração de relatórios de RH.

Requer-se licenciatura em áreas relevantes, 3-5 anos de experiência com Payroll, domínio de Primavera RH e Tamigo.

Empregador para Coordenador de RH - Payroll e Conformidade in Funchal: Hyatt

O Hotel Dreams Madeira Resort & Spa oferece um ambiente de trabalho dinâmico e acolhedor, onde a excelência no atendimento ao cliente é a prioridade. Com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo, os colaboradores são incentivados a inovar e a contribuir para a experiência única dos hóspedes. Localizado na deslumbrante Madeira, o resort proporciona um equilíbrio perfeito entre trabalho e lazer, tornando-se um local ideal para quem procura uma carreira gratificante na indústria da hospitalidade.

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Dados de contacto:

Equipa de recrutamento de Hyatt

Achamos que precisas destas competências para brilhares como Coordenador de RH - Payroll e Conformidade in Funchal

Gestão de Payroll
Processamento Salarial
Confidencialidade
Gestão de Admissões
Gestão de Contratos
Integração de Dados no Tamigo
Parametrização do Primavera RH