Catalisador de Cultura e Talentos | Desenvolvimento Organizacional

Catalisador de Cultura e Talentos | Desenvolvimento Organizacional

Tempo inteiro 47250 - 57750 € / ano (est.) Presencial
G

Num relance

  • Tarefas: Desenvolver e implementar estratégias para o crescimento e bem-estar dos colaboradores.
  • Empresa: Grupo SOCEM, focado em cultura de excelência e desenvolvimento de talentos.
  • Benefícios: Ambiente dinâmico, oportunidades de crescimento e foco no bem-estar.
  • Outras informações: Localização em Martingança/Pombal com forte foco na autonomia e comunicação.
  • Porquê este emprego: Seja parte de uma equipa que valoriza as pessoas e promove a excelência.
  • Qualificações: Formação superior em RH, Ciências Sociais ou Psicologia e 4 anos de experiência.

O salário previsto situa-se entre 47250 - 57750 € por ano.

Grupo SOCEM procura um Especialista em Desenvolvimento de Cultura e Talentos (M/F) para reforçar o departamento de Gestão de Pessoas, em Martingança/ Pombal, com foco no crescimento das pessoas, bem-estar e uma cultura de excelência alinhada com a estratégia do grupo.

O candidato ideal terá:

  • Formação superior em RH, Ciências Sociais ou Psicologia;
  • Pelo menos 4 anos de experiência;
  • Fortes competências de comunicação e autonomia;

O profissional será responsável por payroll, formação e recrutamento.

Empregador para Catalisador de Cultura e Talentos | Desenvolvimento Organizacional: Grupo Socem

O Grupo SOCEM é um excelente empregador que valoriza o crescimento pessoal e profissional dos seus colaboradores, oferecendo um ambiente de trabalho colaborativo em Martingança/Pombal. Com uma forte ênfase no bem-estar e numa cultura de excelência, a empresa proporciona oportunidades de desenvolvimento contínuo e formação, assegurando que cada membro da equipa se sinta valorizado e motivado a contribuir para o sucesso do grupo.

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Dados de contacto:

Equipa de recrutamento de Grupo Socem

Achamos que precisas destas competências para brilhares como Catalisador de Cultura e Talentos | Desenvolvimento Organizacional

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