Senior Group Expert – Industrial Water – Lisbon

Esta posição em tempo integral no local oferece grandes oportunidades de crescimento na carreira.

QUEM SOMOS? Descubra a Saur! A Saur, especialista em água e serviços essenciais, apoia autoridades locais e clientes industriais na gestão sustentável dos recursos hídricos. Com mais de 12.000 colaboradores, 20 milhões de clientes atendidos e presença em mais de 20 países, o Grupo trabalha todos os dias em direção a um objetivo comum: restaurar a água ao valor que merece.

O SEU TRABALHO NO DIA-A-DIA NA SAUR: Com base no seu crescimento sustentado nos últimos anos, o Grupo SAUR visa acelerar seu desenvolvimento fortalecendo seu Departamento Técnico. Como o principal motor da nossa excelência operacional e da implementação das nossas soluções atuais e futuras, o Departamento Técnico desempenha um papel importante no apoio às nossas Unidades de Negócios, tanto na França quanto internacionalmente, em setores municipais e industriais. Nesse contexto, estamos buscando nosso Especialista em Água Industrial Sênior. Dentro do Departamento Técnico do Grupo, você ajudará a desenvolver as práticas, habilidades e padrões técnicos que sustentam as ambições de crescimento e transformação do Grupo SAUR. Neste papel, você liderará a expertise estratégica relacionada à água industrial e ao desempenho dos processos de tratamento.

Suas responsabilidades incluem:

• Desenvolver e promover a expertise técnica do Grupo;
• Definir a direção estratégica e técnica do Grupo, particularmente no campo de soluções inovadoras;
• Liderar comunidades de especialistas em sua área;
• Estruturar e manter a base de conhecimento técnico do Grupo;
• Identificar e desenvolver sinergias entre as várias entidades do Grupo para acelerar o compartilhamento das melhores práticas;
• Consolidar, harmonizar, validar e disseminar o conhecimento técnico do Grupo;
• Apoiar os especialistas das unidades de negócios no desenvolvimento do negócio;
• Apoiar o desenvolvimento de habilidades e treinamento da equipe;
• Garantir a consistência técnica das propostas de marketing e vendas;
• Iniciar e liderar programas de inovação em colaboração com equipes de P&D e unidades de negócios;
• Fortalecer a gestão de riscos do Grupo;
• Validar propostas complexas ou estratégicas do Grupo;
• Fornecer suporte técnico para gestão de crises a nível do Grupo;
• Identificar, formalizar e gerenciar relacionamentos com parceiros externos em nome do Grupo e das unidades de negócios;
• Apoiar a entrega de contratos importantes ou aqueles que envolvem alta complexidade técnica;
• Ajudar a garantir as fases de início suave de novos contratos;
• Monitorar desenvolvimentos tecnológicos, regulatórios e competitivos;
• Representar o Grupo e coordenar sua participação em instâncias profissionais, técnicas e associações setoriais.

O SEU PERFIL: Engenheiro ou PhD em Engenharia de Processos ou Engenharia Química, especializado em Tratamento de Água ou Meio Ambiente. Pelo menos 15 anos de experiência (preferencialmente 20 anos) em consultoria de design especializada em tratamento de água e/ou com expertise em operações, construção ou P&D.

Habilidades técnicas incluem processos de tratamento, gestão de emissões, processos biológicos e físico-químicos, e qualidade da água. Habilidades em sensores e modelagem de processos seriam uma vantagem.

Habilidades requeridas: Liderança técnica comprovada, abordagem orientada para a equipe, rigor e atenção aos detalhes, gestão de projetos, habilidades analíticas e de síntese, habilidades interpessoais e excelentes habilidades de comunicação escrita e oral, capacidade de ouvir e persuadir, capacidade de trabalhar entre departamentos, orientação para resultados, capacidade de ensinar e compartilhar conhecimento, abordagem proativa, senso de responsabilidade e capacidade de mediar e tomar decisões, curiosidade.

Idiomas: Fluente em inglês essencial (proficiência total na escrita), conhecimento de outro idioma é desejável.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS: Viagens dentro da França e internacionalmente são esperadas.

SALÁRIO E BENEFÍCIOS NA SAUR: Você se juntará ao Grupo Saur sem período de experiência. Sua remuneração fixa consistirá em um salário base entre 50.000 euros e 60.000 euros, dependendo do seu perfil, pago em 14 meses. O bônus alvo é de 10% de acordo com a política da empresa, objetivos individuais, pro-rata ao acúmulo, etc. Você terá, claro, direito a 22 dias de férias anuais pagas. Juntar-se à Saur significa ingressar em um Grupo que oferecerá excelentes e atraentes oportunidades de desenvolvimento de carreira.

O #missionwater está esperando por você!

NOSSO COMPROMISSO: Como empregador comprometido, o Grupo Saur promove a diversidade e considera todas as candidaturas com base em mérito igual. A Saur também dá grande importância à ética, colocando integridade e transparência no centro de suas atividades. Junte-se a nós para ajudar a criar um ambiente de trabalho onde princípios éticos guiam cada decisão e ação.