Num relance
- Tarefas: Apoiar potenciais alunos na escolha formativa e gerir processos de admissão.
- Empresa: Global Partner HR Solutions, uma empresa focada em soluções educacionais.
- Benefícios: Salário competitivo, ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento profissional.
- Outras informações: Ambiente colaborativo com foco em resultados e desenvolvimento pessoal.
- Porquê este emprego: Ajuda a moldar o futuro dos alunos enquanto desenvolve habilidades de vendas.
- Qualificações: Ensino superior e 2-3 anos de experiência em atendimento ou vendas.
O salário previsto situa-se entre 31500 - 38500 € por ano.
Global Partner HR Solutions procura um Gestor de Admissões para responder a pedidos de potenciais alunos, apresentar a oferta formativa e esclarecer dúvidas.
O papel envolve contactos telefónicos e presenciais para apoiar na escolha formativa, com registo de dados no CRM e cumprimento de procedimentos de admissão e matrícula.
O candidato ideal possui ensino superior, 2–3 anos de experiência em atendimento/ venda, e excelente comunicação e negociação.
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Empregador para Gestor de Admissões | Consultor de Vendas Educacionais: Global Partner HR Solutions
A Universidade de Lisboa é um empregador de excelência, oferecendo um ambiente de trabalho colaborativo e inovador, onde os colaboradores têm a oportunidade de crescer profissionalmente. Com um forte compromisso com a formação contínua e o desenvolvimento de carreira, a instituição valoriza a ética e a responsabilidade, proporcionando benefícios que promovem o bem-estar dos seus funcionários. Trabalhar nesta prestigiada universidade não só garante uma experiência enriquecedora no setor do ensino superior, mas também a possibilidade de contribuir para a formação de futuras gerações.
Dados de contacto:
Equipa de recrutamento de Global Partner HR Solutions
