Num relance
- Tarefas: Analisa dados para otimizar estratégias de vendas e impulsionar o crescimento da categoria.
- Empresa: Lindt & Sprüngli, uma marca premium de chocolates com foco em inovação.
- Benefícios: Salário competitivo, ambiente colaborativo e oportunidades de desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento na carreira.
- Porquê este emprego: Seja parte de uma equipe que transforma dados em estratégias vencedoras no setor de CPG.
- Qualificações: 3 anos de experiência em Gestão de Categoria ou Insights do Consumidor.
O salário previsto situa-se entre 47700 - 58300 € por ano.
A Lindt Iberia, estamos à procura de um Especialista em Categoria de Cliente. Este papel atua como um consultor estratégico para os nossos Gerentes de Contas Chave e parceiros de retalho, utilizando dados para otimizar os "4 Ps" (Produto, Colocação, Preço, Promoção) e garantindo que o portfólio premium da Lindt atende às necessidades específicas do perfil de comprador de cada cliente.
As suas principais responsabilidades incluem:
- Insights Integrados: Combinar dados de mercado (Nielsen IQ/Circana/Kantar) com dados específicos do retalhista (Datahsaring/cartões de fidelidade, Portais de Retalhistas) para identificar alavancas de crescimento únicas para cada conta.
- Planos Estratégicos Personalizados para Clientes: Desenvolver e implementar planos de crescimento de categoria para retalhistas chave com base nos dados de fidelidade dos compradores e comportamentos baseados em missão.
- Apoio ao Planeamento Conjunto de Negócios (JBP): Fornecer a base analítica para reuniões JBP, entregando insights que posicionam a Lindt como o "Capitão da Categoria" ou parceiro estratégico preferido.
- Liderança em Gestão de Categoria na Prateleira: Liderar e executar projetos de Gestão de Categoria do início ao fim diretamente na prateleira. Isso inclui projetar e defender planogramas baseados em dados que otimizam a navegação do comprador, melhoram a visibilidade da marca e garantem o posicionamento premium da Lindt.
- Crescimento Estratégico da Distribuição: Identificar proativamente lacunas de distribuição a um nível granular (por SKU, por cluster ou por retalhista). Responsável por construir o caso de negócios e "lutar" por novas oportunidades de listagem, garantindo que as inovações e a gama principal da Lindt tenham a presença certa para capturar o máximo volume e quota de mercado.
- Caminho do Comprador para a Compra: Analisar a jornada do comprador dentro de ambientes de retalho específicos para otimizar pontos de contato, desde catálogos digitais até colocações secundárias na loja.
- Efetividade Promocional: Executar avaliações detalhadas de promoções específicas para clientes para identificar mecânicas de alto desempenho e otimizar gastos futuros em comércio.
- Benchmarking de Concorrentes: Monitorar a execução e desempenho dos concorrentes a nível de cliente, identificando oportunidades táticas defensivas ou ofensivas.
Requisitos:
- Experiência: 3 anos de experiência em Gestão de Categoria ou Insights de Compradores na indústria de CPG.
- Experiência a trabalhar diretamente com (ou para) grandes retalhistas, compreendendo os seus KPIs internos e plataformas de dados.
- Histórico de influência bem-sucedida sobre compradores de retalho através de histórias de categoria baseadas em dados.
Ferramentas:
- Dados Avançados de Retalhista: Proficiência em portais específicos de retalhistas (por exemplo, LCRM, Retail Link, Symphony) e dados sindicados (Nielsen IQ/Circana).
- Pilha Técnica: Habilidades avançadas em Excel e Power Point são obrigatórias; experiência com Power BI é altamente valorizada.
- Gestão de Espaço: Uso profissional de software de planograma.
Empregador para Customer Category Specialist in Lisbon: Ghirardelli Chocolate Company
A Ghirardelli Chocolate Company oferece um ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico, onde os funcionários têm a oportunidade de crescer profissionalmente. A empresa valoriza a inovação e a excelência, proporcionando benefícios competitivos e um forte foco no desenvolvimento de carreira. Os colaboradores são incentivados a contribuir com suas ideias e a se envolver em projetos que impactam diretamente o sucesso da empresa.
Dados de contacto:
Equipa de recrutamento de Ghirardelli Chocolate Company
