Pt Manager in Braga

Procuras dar o próximo passo na tua carreira, assumir um papel de liderança num ambiente profissional de alto rendimento e ter a oportunidade de desenvolver uma equipa e potenciar o crescimento da área de Personal Training? O Fitness UP está a reforçar a sua equipa de PT Managers (m/f) para a unidade de Guimarães. Procuramos profissionais apaixonados pelo Fitness, com experiência em Personal Training, capacidade de liderança e forte orientação para pessoas, resultados e desenvolvimento de negócio.

• Liderança e Desenvolvimento da Equipa: Liderar, acompanhar, motivar e inspirar a equipa de Personal Trainers, promovendo uma cultura de excelência, compromisso e evolução contínua;
• Gestão de Performance: Definir objetivos, acompanhar indicadores de performance e implementar planos de ação para potenciar os resultados da equipa e da área de Personal Training;
• Acompanhamento Técnico e Comercial: Apoiar os Personal Trainers no desenvolvimento das suas competências técnicas e comerciais, contribuindo para o crescimento e retenção das suas carteiras de clientes;
• Integração de Novos Sócios: Garantir o acompanhamento dos novos membros, promovendo a realização das avaliações iniciais e potenciando a sua integração no serviço de Personal Training;
• Qualidade do Serviço: Assegurar o cumprimento dos padrões de qualidade do Fitness UP, garantindo uma experiência diferenciadora para os sócios;
• Crescimento da Área de Personal Training: Identificar oportunidades de crescimento, otimizar processos e desenvolver iniciativas que contribuam para a evolução sustentável do serviço;
• Articulação com o Clube: Trabalhar em conjunto com a equipa de gestão e restantes áreas do clube, contribuindo para os objetivos globais da unidade.

Formação e Certificação: Licenciatura em Ciências do Desporto / Educação Física ou Curso Técnico Especialista em Exercício Físico (TEEF) reconhecido pelo IPDJ, com respetiva cédula/título válido – requisito obrigatório;

Experiência: Experiência prévia em Personal Training e/ou funções de liderança, coordenação ou gestão de equipas será valorizada;

Liderança e Comunicação: Forte capacidade de comunicação, liderança, motivação e desenvolvimento de pessoas;

Negociação e Influência: Excelente capacidade de negociação, influência e criação de relações de confiança;

Orientação para Resultados: Perfil proativo, organizado e orientado para objetivos e indicadores de performance;

Atitude UP: Espírito de equipa, capacidade de adaptação, sentido de responsabilidade e vontade constante de evolução.

• Modelo de Desenvolvimento Estruturado: Integração num ecossistema de Fitness com processos, acompanhamento e ferramentas para apoiar o teu desempenho e evolução;
• Plano de Formação Integrado: Acesso a formação contínua, com desenvolvimento de competências de liderança, gestão de equipas, acompanhamento de performance e área comercial;
• Crescimento e Progressão de Carreira: Possibilidade real de evolução dentro da estrutura Fitness UP, com oportunidades de progressão para funções de maior responsabilidade;
• Autonomia e Responsabilidade: Oportunidade de assumir um papel de impacto no desenvolvimento da equipa e no crescimento da área de Personal Training do clube;
• Ambiente de Alto Desempenho: Integração numa equipa jovem, dinâmica e ambiciosa, orientada para a excelência e para resultados;
• Remuneração: Remuneração compatível com a função e experiência;
• Benefícios Adicionais: Acesso gratuito às instalações dos nossos clubes para treino e descontos em serviços parceiros.