Supply Network Organization (SNO) Rotational Internship

Na Ferring Pharmaceuticals, ajudamos pessoas em todo o mundo a construir famílias e viver vidas melhores. Somos empreendedores e inovadores, com uma equipe global focada em avanços científicos na saúde reprodutiva e feminina, gastroenterologia e urologia.

O Programa de Estágio Rotativo da SNO é um programa de 12 meses que passa por Gestão do Ciclo de Vida e Gestão de Clientes e Pedidos, proporcionando uma experiência real em ambas as áreas.

Como funciona

• Candidate-se uma vez, mantenha-se visível: Sua candidatura permanece ativa em nosso pool de talentos.
• Não é necessário nova candidatura: Uma vez que você está em nosso pipeline, será considerado para todas as futuras coortes.
• Recrutamento contínuo: Revisamos candidaturas continuamente e contratamos à medida que surgem oportunidades ao longo do ano.

A Estrutura do Programa

• Dois focos (6 meses cada).
• Suporte dedicado com um mentor que será seu principal ponto de contato durante o programa.
• Conversão baseada em desempenho para funções permanentes.

Gestão do Ciclo de Vida

• Gerenciar atividades do ciclo de vida do produto desde a introdução até a descontinuação.
• Trabalhar com equipes multifuncionais para coordenar planejamento de ciclo de vida, transições de produtos e ajustes na cadeia de suprimentos.
• Apoiar lançamentos de novos produtos e otimização de produtos existentes.
• Ser a ponte entre as operações da Ferring, as necessidades dos clientes e as iniciativas de ciclo de vida.

Gestão de Clientes e Pedidos

• Apoiar a equipe de gestão de pedidos de clientes para garantir que os produtos cheguem aos clientes de forma eficiente e pontual.
• Coordenar entre departamentos e partes interessadas externas.
• Experiência prática com gestão de pedidos, gestão de inventário e rastreamento de remessas.
• Ajudar com monitoramento diário de pedidos, gestão de dados em relatórios e KPIs.

Requisitos

• Licenciatura ou Mestrado em Gestão da Cadeia de Suprimentos, Logística, Gestão de Operações, Engenharia Industrial, Administração de Empresas, Economia ou disciplina relacionada.
• Formando-se em 2025 ou recém-formado (nos últimos 12 meses).
• Fluência em inglês obrigatória; português e outros idiomas são ativos valiosos.
• Autorizado a trabalhar em Portugal durante toda a duração de 12 meses.
• Disponível para se comprometer com toda a linha do tempo do programa e estrutura de rotação.

Diferenciais

• Familiaridade com Excel, sistemas ERP ou ferramentas analíticas como SQL, Python, Tableau.
• Curiosidade intelectual, mentalidade colaborativa e agilidade de aprendizado.

Sua Carreira Além do Programa

Este programa é um pipeline de talentos para funções permanentes dentro da Organização de Rede de Suprimentos da Ferring. Os de alto desempenho recebem consideração prioritária para posições em tempo integral com caminhos claros para funções especializadas na Cadeia de Suprimentos.

A Ferring se compromete a defender o direito de todos a construir uma família, não importa quem você seja, onde você viva ou quem você ame. Nosso pacote de suporte inclusivo – “Construindo Famílias na Ferring” – fornece políticas iguais e acessíveis para todos os funcionários que desejam iniciar sua jornada familiar.

Se nossa missão e sua visão estiverem alinhadas, por favor, candidate-se! Esforçamo-nos para construir e manter um local de trabalho inclusivo e diversificado com oportunidades iguais e respeito mútuo por todos os funcionários, independentemente de suas origens e status socioeconômico.