Hr Controlling Vie – Global Headcount & Analytics in Feira

Hr Controlling Vie – Global Headcount & Analytics in Feira

Feira Tempo inteiro 63000 - 77000 € / ano (est.) Presencial
F

Num relance

  • Tarefas: Apoiar o planeamento de pessoal global e análises de recursos humanos.
  • Empresa: FORVIA, líder em tecnologia de mobilidade global.
  • Benefícios: Oportunidades de desenvolvimento profissional e ambiente internacional.
  • Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento global.
  • Porquê este emprego: Contribua para decisões estratégicas e faça a diferença numa empresa inovadora.
  • Qualificações: Interesse em análises de dados e colaboração em equipa.

O salário previsto situa-se entre 63000 - 77000 € por ano.

FORVIA invites applications for an HR Controlling VIE based in Santa Maria da Feira, Portugal.

You will support global headcount planning, budgeting, and workforce forecasts within the Headquarters Shared Services division, collaborating with HR, Finance, and international leadership teams.

The role emphasizes HR analytics, dashboards, and strategic decision support in an international environment, with development opportunities across a global mobility technology leader.

Empregador para Hr Controlling Vie – Global Headcount & Analytics in Feira: Faurecia Services Groupe

A Forvia é um empregador excecional, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e internacional em Bragança, onde os colaboradores têm a oportunidade de desenvolver as suas competências em um setor inovador e sustentável. Com um forte foco no desenvolvimento de talentos e na autonomia dos colaboradores, a empresa promove uma cultura de colaboração e melhoria contínua, permitindo que cada membro da equipa contribua para desafios significativos na mobilidade do futuro.

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Dados de contacto:

Equipa de recrutamento de Faurecia Services Groupe

Achamos que precisas destas competências para brilhares como Hr Controlling Vie – Global Headcount & Analytics in Feira

Planeamento de Pessoal
Orçamentação
Previsões de Força de Trabalho
Análise de Recursos Humanos
Criação de Dashboards
Apoio à Decisão Estratégica
Colaboração Interdepartamental