Finance Processes & Continuous Improvement Lead in Porto

Está pronto para moldar o futuro dos mercados de capitais? Estamos à procura de um líder em Processos Financeiros e Melhoria Contínua para se juntar à equipa de Finanças. A posição será baseada no Porto e começará assim que possível. Você reportará ao Chefe de Programas e Operações Corporativas do Grupo.

Você será principalmente responsável por:

• Liderar a governança dos processos financeiros, reunindo proprietários de processos, dados e sistemas para impulsionar a responsabilidade e alinhamento de ponta a ponta.
• Possuir a governança de Melhoria Contínua, padrões e documentação em Finanças, mantendo uma visão única, abrangente e atualizada do modelo operacional financeiro.
• Conduzir revisões de processos interfuncionais para identificar oportunidades de simplificação, padronização e otimização das operações financeiras.
• Construir e gerenciar o roteiro de melhorias financeiras, priorizando iniciativas com base no valor comercial, impacto e disponibilidade de recursos.
• Facilitar análises de causa raiz e workshops de melhoria contínua para resolver desafios operacionais e melhorar o desempenho.
• Coordenar a entrega e adoção de melhorias de processos em Finanças, colaborando estreitamente com as equipas de Operações, TI e Dados.
• Identificar e acelerar oportunidades de automação e IA para aumentar a eficiência, controles e escalabilidade.
• Rastrear, medir e relatar benefícios, KPIs e desempenho do portfólio, garantindo que as melhorias entreguem valor comercial tangível.

Seu perfil:

• Mestrado em Finanças, Engenharia, Dados/Tecnologia ou área relacionada.
• 6 ou mais anos em Transformação Financeira, Excelência de Processos ou Melhoria Contínua.
• Experiência comprovada em conduzir otimização de processos, automação e iniciativas habilitadas por IA em ambientes internacionais complexos.
• Forte experiência em gestão de stakeholders e governança interfuncional.
• Fluente em inglês, proficiência em outra língua europeia é um plus.
• Processos financeiros, sistemas ERP e metodologias de entrega de projetos.
• Princípios Lean, Six Sigma e Agile.
• Mentalidade estratégica, orientada por dados e resultados.
• Fortes habilidades de comunicação, influência e gestão de mudanças.

Junte-se a uma empresa onde a infraestrutura de mercado é construída sobre inovação e onde cada inovação começa com uma mente ousada perguntando: “Qual é o próximo passo?”. Na Euronext, acreditamos que a mudança é um ponto de partida, não um obstáculo. Procuramos pessoas que veem oportunidades de crescimento, pensam a longo prazo e querem ajudar a moldar os mercados de capitais para as gerações futuras.

Trabalhar conosco significa:

• Fazer parte de uma equipa europeia, internacional e diversa – Colaborar além-fronteiras com colegas talentosos conectados por uma ambição e propósito comuns.
• Aprender enquanto cresce – Desenvolver suas habilidades através de aprendizado contínuo, responsabilidades reais e caminhos de carreira flexíveis que evoluem com você.
• Ter um impacto – Contribuir para projetos que importam, em um ambiente ágil e dinâmico onde suas ideias ajudam a impulsionar o progresso.
• Impulsionar a sustentabilidade – Desempenhar um papel ativo na construção de mercados de capitais transparentes, responsáveis e sustentáveis a longo prazo.

A equipa de Finanças da Euronext desempenha um papel fundamental na condução do desempenho e sucesso a longo prazo do Grupo. Estando intimamente ligada a todas as linhas de negócios, supervisiona atividades essenciais como relatórios financeiros, orçamentação e previsão, contabilidade e operações financeiras, gestão de tesouraria e impostos, orientação de desempenho, relações com investidores e suporte a M&A. Hoje, as Finanças estão entrando em uma nova fase de transformação estratégica destinada a elevar seu modelo operacional, fortalecer suas capacidades analíticas e apoiar o crescimento contínuo do Grupo. Esta evolução inclui a modernização de processos, aprimoramento da tomada de decisões orientada por dados e reforço da posição das Finanças como um parceiro estratégico em toda a organização. É um momento emocionante para se juntar a uma equipe que está moldando a próxima geração de Finanças na Euronext. Junte-se a nós para ajudar a impulsionar essa transformação, colaborar entre disciplinas e entregar soluções impactantes no cerne da estratégia da Euronext.

Junte-se à Euronext – Molde os mercados de capitais para as gerações futuras. Temos orgulho de ser um empregador de igualdade de oportunidades. Não discriminamos indivíduos com base em raça, gênero, idade, cidadania, religião, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, deficiência ou qualquer outro fator legalmente protegido. Valorizamos os talentos únicos de todos os nossos colaboradores, que vêm de origens diversas com diferentes experiências pessoais e pontos de vista e estamos comprometidos em proporcionar um ambiente de respeito mútuo.

Valores da Euronext

• Unidade - Respeitamos e valorizamos as pessoas com quem trabalhamos. Estamos unificados por um propósito comum. Abraçamos a diversidade e lutamos pela inclusão.
• Integridade - Valorizamos a transparência, comunicamos honestamente e compartilhamos informações abertamente. Agimos com integridade em tudo o que fazemos. Não escondemos nossos erros e aprendemos com eles.
• Agilidade - Agimos com um senso de urgência e decisividade. Somos adaptáveis, responsivos e abraçamos a mudança. Tomamos riscos inteligentes.
• Energia - Estamos positivamente motivados para fazer a diferença e desafiar o status quo. Focamos e incentivamos a liderança pessoal. Motivamos uns aos outros com nossa ambição.
• Responsabilidade - Entregamos o máximo valor aos nossos clientes e partes interessadas. Assumimos a propriedade e somos responsáveis pelo resultado. Recompensamos e celebramos o desempenho.

Esta descrição de trabalho descreve apenas as principais atividades dentro de um determinado papel e não é exaustiva. Não impede a adição de mais tarefas ou projetos.