Num relance
- Tarefas: Gerir o processamento salarial e garantir o cumprimento das obrigações legais.
- Empresa: DIGI, um operador de telecomunicações inovador com presença em vários países.
- Benefícios: Salário competitivo, seguro de saúde e teletrabalho semanal após integração.
- Outras informações: Ambiente de trabalho colaborativo com oportunidades de crescimento profissional.
- Porquê este emprego: Faz parte de uma equipa dinâmica e contribui para a história da DIGI em Portugal.
- Qualificações: Licenciatura em Recursos Humanos ou Gestão e experiência em processamento salarial.
O salário previsto situa-se entre 24300 - 29700 € por ano.
Somos a DIGI, um dos principais operadores de telecomunicações europeus, com mais de 30 anos de experiência na Roménia e presença em países como Portugal, Espanha, Itália, Bélgica e Reino Unido. Estamos em Portugal desde 2021 e fornecemos serviços de TV, net, voz e móvel de qualidade a preços justos. Acreditamos na importância de manter as nossas operações internamente, apostando em emprego estável e de qualidade. No âmbito do nosso crescimento, pretendemos reforçar a nossa equipa com a integração de um(a) Payroll Specialist, que ficará responsável pelo acompanhamento dos colaboradores e pelo processamento salarial.
O que vais fazer:
- Gestão e validação do processamento salarial mensal;
- Garantir o cumprimento das obrigações legais junto da Segurança Social e outras entidades;
- Gestão de cartões refeição;
- Gestão de faltas, férias, baixas médicas, trabalho suplementar e assiduidade;
- Tratamento e gestão de penhoras;
- Suporte administrativo à área de Recursos Humanos.
Requisitos:
- Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão ou área similar (preferencial);
- Experiência em processamento salarial (mínimo 3 anos);
- Bons conhecimentos de Microsoft Office, com especial domínio de Excel avançado;
- Conhecimentos da legislação laboral portuguesa;
- Conhecimento de Inglês e Espanhol (fator preferencial);
- Resiliência e capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos exigentes;
- Espírito crítico e orientação para a resolução de problemas;
- Autonomia e sentido de responsabilidade;
- Capacidade de trabalhar com objetivos desafiantes e em ambiente dinâmico;
- Forte sentido de organização, rigor, confidencialidade e capacidade de trabalho em equipa.
O que oferecemos:
- Vencimento compatível com a função e experiência demonstrada;
- Seguro de saúde de acordo com a apólice da empresa;
- 1 dia de teletrabalho semanal após o período de integração.
Caso esta função se enquadre no teu plano de carreira e queiras fazer parte da história da DIGI Portugal, envia o teu CV para recrutamento@digi.pt, com o assunto “Técnico Payroll _Nome e Apelido”. Responderemos no prazo máximo de duas semanas aos perfis selecionados.
(A DIGI Portugal promove a igualdade de oportunidades e não discrimina em razão de sexo, raça, cor ou origem étnica ou social, características genéticas, língua, religião ou convicções, opiniões políticas ou outras, pertença a uma minoria nacional, riqueza, nascimento, deficiência, idade ou orientação sexual. Todas as candidaturas são avaliadas com base em critérios objetivos.)
Empregador para Payroll Specialist: Digi
A DIGI Portugal é uma excelente empregadora, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e inclusivo na região de Aveiro, onde os colaboradores têm a oportunidade de crescer profissionalmente dentro de uma empresa de telecomunicações em expansão. Com um forte compromisso com a ética e a diversidade, a empresa valoriza o desenvolvimento contínuo dos seus técnicos, proporcionando formação e suporte para que possam alcançar o seu pleno potencial enquanto contribuem para uma história de sucesso no setor.
