Num relance
- Tarefas: Gerir programas de mobilidade global e ser o ponto de contacto para questões de imigração.
- Empresa: Deel, a plataforma de payroll e RH que transforma o trabalho global.
- Benefícios: Salário competitivo, stock options, e benefícios flexíveis.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento na carreira.
- Porquê este emprego: Impacta milhões ao facilitar oportunidades de trabalho globais e inclusivas.
- Qualificações: 4+ anos em gestão de imigração ou coordenação de mobilidade global.
O salário previsto situa-se entre 82800 - 101200 € por ano.
Quem somos é o que fazemos. A Deel é a plataforma de folha de pagamento e RH tudo-em-um para equipes globais. Nossa visão é desbloquear oportunidades globais para cada pessoa, equipe e negócio. Construída para a forma como o mundo trabalha hoje, a Deel combina HRIS, folha de pagamento, conformidade, benefícios, desempenho e gestão de equipamentos em uma única plataforma integrada.
Esta função é responsável por gerenciar programas de mobilidade de clientes de ponta a ponta, servindo como o principal ponto de contato para consultas sobre imigração e realocação, impulsionando melhorias contínuas e colaborando de forma cruzada para fornecer soluções de mobilidade de alta qualidade e em conformidade.
Responsabilidades:
- Gerenciar e construir programas prontos para serviços de mobilidade de clientes, coordenando com líderes de negócios e especialistas em imigração para projetar e executar soluções em conformidade e de alta qualidade.
- Monitorar a saúde do programa, impulsionar melhorias contínuas e servir como o ponto de contato diário para perguntas sobre configuração de conformidade de imigração.
- Fornecer respostas de alta qualidade a consultas e processos relacionados à navegação em imigração e realocação com base no conhecimento da indústria e imigração.
- Impulsionar resultados comerciais e geradores de receita – identificar novas oportunidades de produtos e serviços e colaborar com as equipes de GTM, Produto e Vendas para expandir o negócio de Mobilidade da Deel.
- Colaborar de forma cruzada com Produto, Operações, Vendas, Jurídico, clientes e outras funções para incorporar expertise em imigração e mobilidade na plataforma e entrega ao cliente da Deel.
Qualificações:
- Mais de 4 anos de experiência em gestão de casos de imigração, coordenação de mobilidade global, construção de programas de imigração global ou suporte de RH internacional.
- Conhecimento prático dos processos de imigração empresarial em pelo menos uma jurisdição importante, com exposição a programas multi-país.
- Experiência em coordenação com advogados e fornecedores de imigração externos.
- Proficiência em ferramentas de gestão de casos ou rastreamento de mobilidade e plataformas HRIS.
- Fortes habilidades organizacionais com capacidade demonstrada para gerenciar múltiplos projetos simultâneos e identificar riscos.
- Habilidades claras de comunicação escrita e verbal; confortável trabalhando com funcionários em todos os níveis.
- Acumen comercial e experiência demonstrada em parceria com equipes de GTM, Produto e Vendas para traduzir expertise em mobilidade em produtos e serviços geradores de receita.
- Uso ativo e proficiente de ferramentas de IA (por exemplo, Claude/Cowork) para melhorar planejamento, relatórios e eficiência operacional; disposição para adotar continuamente novas tecnologias para melhorar a função.
- Experiência voltada para o cliente com capacidade demonstrada de construir e gerenciar relacionamentos com clientes corporativos ou partes interessadas externas seniores.
- Graduação em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Relações Internacionais ou área relacionada; grau avançado em direito, RH, negócios internacionais ou área relacionada preferido.
A Deel é um empregador que oferece igualdade de oportunidades e valoriza a diversidade, encorajando positivamente candidaturas de candidatos qualificados e elegíveis, independentemente de raça, religião, sexo, origem nacional, gênero, orientação sexual, idade, estado civil, status de veterano, status de deficiência, gravidez ou maternidade ou outras características legalmente protegidas aplicáveis.
Empregador para Program Manager, Global Mobility: Deel
A Natixis em Portugal é um excelente empregador, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e inclusivo que promove a inovação e a colaboração. Com uma forte ênfase no bem-estar dos colaboradores, a empresa disponibiliza iniciativas como o Honolulu Wellness Club e um orçamento para transporte sustentável, além de políticas de trabalho híbrido flexíveis. Os colaboradores têm oportunidades significativas de crescimento profissional e desenvolvimento de competências, alinhadas com a missão de transformar a banca tradicional num contexto global.
