Num relance
- Tarefas: Gerir recursos técnicos e desenvolver soluções OutSystems inovadoras.
- Empresa: Decskill, uma empresa de consultoria IT com uma cultura colaborativa.
- Benefícios: Salário competitivo, benefícios de saúde e oportunidades de desenvolvimento profissional.
- Outras informações: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento na carreira.
- Porquê este emprego: Lidere uma equipa dinâmica e faça a diferença em projetos tecnológicos.
- Qualificações: Experiência mínima de 4 anos em OutSystems e habilidades de comunicação eficazes.
O salário previsto situa-se entre 72000 - 88000 € por ano.
Decskill foi fundada em 2014 como uma empresa de Consultoria em TI e a sua principal missão é entregar valor através do conhecimento. Permitimos que as empresas enfrentem os desafios do mundo digital, fornecendo aos nossos clientes modelos de negócios que garantem capacidade tecnológica, flexibilidade e agilidade. Somos mais de 500 consultores com escritórios em Lisboa, Porto e Madrid.
A DECSKILL opera em 3 áreas principais:
- DECSKILL TALENT, através da qual fornecemos aos nossos clientes uma extensão das suas equipas de TI;
- DECSKILL BOOST, onde fornecemos aos nossos clientes modelos de desenvolvimento de software para aumentar a capacidade e otimizar o Time-to-Market, criando e gerindo equipas que entregam de acordo com as suas necessidades, na velocidade desejada;
- DECSKILL CONNECT, através da qual oferecemos serviços de consultoria, bem como a implementação e gestão de infraestruturas de tecnologia da informação.
A nossa prática resulta na criação de valor para os nossos clientes, seja pela entrega de serviços qualificados e de valor acrescentado, ou através de profissionais altamente qualificados e motivados, bem como soluções tecnológicas que nos permitem operar e transformar o negócio dos nossos clientes.
Estamos à procura de um Tech Lead OutSystems para um projeto baseado em Lisboa:
Responsabilidades:
- Gerir recursos técnicos e desenvolver/implementar soluções OutSystems.
- Liderar uma equipa dinâmica com membros de diferentes níveis de especialização e experiência.
- Gerir tarefas e a equipa para máxima proficiência.
- Testar e preparar demonstrações.
- Assegurar o sucesso técnico e a qualidade dos serviços prestados.
Requisitos:
- Mínimo de 4 anos de experiência profissional em OutSystems;
- Conhecimento sólido das melhores práticas e padrões arquitetónicos do OutSystems;
- Conhecimento sólido da administração da plataforma OutSystems (configuração, arquitetura, dimensionamento, design, atualização e resolução de problemas);
- Experiência com processos de gestão de lançamento de código, incluindo aprovações através de comités de mudança para lançamentos de código em produção;
- Experiência em análise de erros em várias tecnologias, incluindo análise de arquivos de log para identificar problemas;
- Experiência em funções de suporte/resolução de problemas e atualizações.
- Capacidade de comunicar atualizações de forma concisa a líderes em todos os níveis.
- Excelentes habilidades de tomada de decisão, comunicação e colaboração.
- Certificado OutSystems 11, Engenheiro de Operações da Plataforma Profissional (Plus); Certificado OutSystems 11, Engenheiro DevOps Profissional (Plus).
- Bom conhecimento falado e escrito de inglês.
Se estiver interessado neste trabalho, envie o seu CV para cesaltina.abreu@decskill.com com a referência “CA/LeadOutSystems”.
A Decskill está comprometida com a igualdade e não discriminação com todos os nossos talentos. Recrutamos e promovemos talento, com base na diversidade e inclusão, independentemente da idade, género, etnia, raça, nacionalidade ou qualquer outra forma de discriminação incompatível com a dignidade do ser humano.
Nível de senioridade: Nível Médio-Sénior
Tipo de emprego: Contrato
Função: Tecnologia da Informação
Indústrias: Desenvolvimento de Software
Empregador para Tech Lead OutSystems in Lisbon: Decskill
A Decskill, valorizamos o nosso maior ativo: as pessoas. Com uma cultura de excelência e um forte investimento no desenvolvimento e bem-estar dos nossos colaboradores, oferecemos oportunidades de crescimento profissional num ambiente colaborativo e inovador. Localizados em Lisboa, proporcionamos um espaço dinâmico onde os desenvolvedores de software podem enfrentar desafios de transformação digital, contribuindo para projetos que geram valor a longo prazo.
