Num relance
- Tarefas: Ajuda a transformar leads em vendas, focando em cross-sell e up-sell.
- Empresa: Coverflex, uma empresa inovadora que revoluciona a compensação.
- Benefícios: Salário competitivo, opções de ações e um ambiente dinâmico.
- Outras informações: Ambiente rápido e em constante evolução, ideal para quem gosta de desafios.
- Porquê este emprego: Seja parte de uma equipa que faz a diferença na forma como as pessoas são compensadas.
- Qualificações: Experiência em vendas B2B e motivação para fechar negócios.
O salário previsto situa-se entre 20000 - 26000 € por ano.
Coverflex existe para tornar a compensação mais acessível a todos. A nossa plataforma é simples para os Recursos Humanos e significativa para os colaboradores, oferecendo escolha, ferramentas de compensação mais inteligentes e empoderamento.
Resumo do Papel:
- Nível de Senioridade: Júnior
- Tipo: Contribuidor Individual
- Idiomas: Português e Inglês (fluente)
- Principais Ferramentas: HubSpot, Notion, Slack, Aircall, Claude
- Localização: Portugal
- Tipo de Contrato: Termo Fixo - 6 meses
- Compensação: Salário Base: €20,000 a €26,000 pacote anual bruto + variável
- Equidade: Sim, Opções de Ações sob o nosso Plano de Incentivo de Equidade
O Seu Impacto:
A Coverflex está a crescer através de um modelo orientado para o produto, e a nossa próxima oportunidade de crescimento vem cada vez mais dos clientes que já temos. Embora a maior parte do nosso funil de aquisição esteja a tornar-se auto-serviço, a venda cruzada e a venda adicional ainda requerem um toque humano, especialmente no que diz respeito ao seguro.
Como Mediremos o Sucesso:
- KPI Principal 1: Negócios de venda cruzada/venda adicional fechados por mês — migrações de seguros + Starter → Plus
- KPI Principal 2: Velocidade da fila de entrada — tempo de ciclo e % de pedidos abertos com mais de 14 dias
- KPI Principal 3: Negócios de aquisição assistida fechados
Requisitos Indispensáveis:
- Experiência comprovada em fechar oportunidades B2B quentes/entrada, idealmente em um ambiente de alto volume e pequenos valores
- Histórico de fechamento de negócios e gestão de um grande pipeline sem perder oportunidades
- Forte impulso comercial e motivação genuína para fechar e ganhar compensação variável
- Disciplina de pipeline forte e capacidade de mover oportunidades rapidamente
- Confortável em trabalhar em um ambiente onde prioridades e processos mudam rapidamente
Requisitos Desejáveis:
- Experiência em seguros, corretagem/seguradora, benefícios, tecnologia de RH ou folha de pagamento
- Experiência em trabalhar com um funil orientado para o produto / auto-serviço
- Experiência em construir ou melhorar sequências de vendas, fluxos de trabalho ou automações
- Experiência em vender um produto técnico
Seu DNA:
- Focado em fechar: Não deixa boas oportunidades paradas na fila.
- Rápido e decisivo: Qualifica rapidamente, faz trade-offs e sabe quando seguir em frente.
- Motivado comercialmente: É movido por resultados, metas e compensação variável.
- Adaptável: Mudanças de prioridades não o desestabilizam.
- Com mentalidade de automação: Sua primeira instintiva é muitas vezes: “Isto pode ser automatizado?”
- Proativo: Sinaliza bloqueios cedo em vez de absorvê-los silenciosamente.
Gestor e Equipa:
O seu gestor será Mário Tarouca - Líder da Equipa PLG, localizado em Portugal.
Igualdade de Oportunidades: Contratamos para impacto e potencial, não pedigree. Damos as boas-vindas a candidaturas de pessoas com carreiras não lineares, pausas na carreira, lacunas de cuidados e aqueles que estão a mudar de área.
Empregador para Sales Development Representative in Braga: Coverflex
A Coverflex é um excelente empregador que valoriza o crescimento e desenvolvimento dos seus colaboradores, oferecendo um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo em Portugal. Com oportunidades de formação contínua e um pacote de benefícios atrativo, incluindo opções de ações, a empresa promove uma cultura de inovação e sucesso, ideal para quem procura uma carreira significativa na área de vendas. Junte-se a nós e faça parte de uma equipa que está a transformar o mercado de seguros, benefícios e folha de pagamento.
